募集要項
- 募集背景
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横浜Officeの営業力強化。
- 仕事内容
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CBU戦略に沿って、担当顧客とビジネス管理・運営。＜職務内容＞；
価格や商流の交渉をリードし、財務目標・アカウント(顧客)管理・戦略計画の実行・達成。
ビジネス戦略を策定・実行し、販売目標の達成。
1) 短期/中期/長期予測の維持・管理。
2) 設計変更の適宜承認の取得。
3) 各プログラムのQCD (Quality/Cost/Delivery)観点から好首尾開始。
4) 頻繁な顧客とのコミュニケーション。
5) 顧客信頼性の回復。
- 応募資格
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- 必須
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【求められるスキル・経験】
<Educatin>: BA以上 or the eqivalent level.
<Language>: Medium(中級) Level 以上 of Japanese ＆ Engilsh.
<PC> : MS office(Powerpint/Excel/Word)+ MS Outlook.
1) ホンダ or Tier1：自動車部品サプライヤーでの3年以上の実務経験。
2) JOEM/自動車メーカーとの事業開発と表彰経験。
3) さまざまな国籍出身の人々と協力する良好なた対人スキル。
- 歓迎
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1) 電子製品の職務経験。
2) 海外駐在の経験。
- 募集年齢(年齢制限理由)
- 35歳位～45歳位。 （特定年齢層の特定職種の労働者が相当程度少ないため）
- フィットする人物像
- 上記の＜求められるスキル・経験＞を、参照願います。
- 雇用形態
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正社員；
(但し、入社当初3ヶ月は試用期間：給与・待遇等は正社員と同じです。)
- ポジション・役割
- Account Manager。
- 勤務地
- 横浜Office。
- 勤務時間
- 8：30～17：15（フレックスタイム制度あり）。
- 年収・給与
- \ 900万 位～ 以上。
- 待遇・福利厚生
- 退職金制度（確定拠出年金制度及び退職一時金制度）、自動車振興会の保養所、財形、団体生命保険、健康診断（人間ドック含む）・・・他。
- 休日休暇
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・週休2日制（土曜、日曜：年数回土曜出社有）
・祝日（年数回祝日出社有）
・夏期、GW、年末年始、有給休暇、慶弔休暇、病気休暇
※年間休日121日以上
- 選考プロセス
- ・書類選考→面接（複数回）→内定 ※応募時に英文レジュメが必要です。
