職務経歴
人材業界の採用コンサルタントとしてキャリアをスタート。両面型コンサルタントとして、採用計画の立案から要件定義まで一貫して担い、組織課題に応じたアドバイザリー業務に従事。その後、「より長期的なキャリア形成に伴走したい」という思いから株式会社アサインに参画し、現在は、若手ハイエンド層のキャリアアップ支援に従事。転職を「点」ではなく「線」で捉え、長期的なキャリア形成をサポート。
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20代のハイエンド層の支援を得意としております
転職は、ゴールではなく目指すべきキャリアの通過点です。
将来的な目標や夢をそれぞれの能力や価値観から共に考え、達成するための最適解を共に見つけ出します。
エージェントの仕事は、誰しもが持つ大事にしたい価値観とその価値観に合う仕事は何かを明確にし、挑戦できる環境を提供することです。
その手段として転職が最適となった場合には、転職前までの書類や面接対策はもちろん入社後のフォローまで、いち早く転職先で活躍するための支援をしています。
夢や目標をお伺いし達成するためのキャリアを共に考えていけることを楽しみにしています。