職務経歴
関西大学を卒業後、総合食品商社へ入社し、人事部にて採用・研修・労務管理など人事業務全般を担当しました。新卒・中途採用では母集団形成から面接調整、説明会運営、内定者フォローまで一貫して携わり、採用戦略の立案や制度改善にも主体的に関わりました。また、研修体系の見直しや社員アンケートの分析を通じて、社員一人ひとりが安心して働き、成長できる環境づくりにも注力しました。そうした経験から「人と組織の可能性を引き出す仕事」に強い関心を持つようになりました。 その後、人材紹介会社である株式会社パソナへ転職。
現在は、IT業界を中心に、社内SE・ITコンサルタント・管理部門ポジションなどの採用支援を担当しています。企業に対しては、採用課題の整理から母集団形成・選考設計・入社フォローまで、トータルでの支援を行い、候補者には求人票だけでは伝わらない「企業文化」「組織の魅力」「働く人のリアル」を丁寧に伝えています。
現在は、IT業界を中心に、社内SE・ITコンサルタント・管理部門ポジションなどの採用支援を担当しています。企業に対しては、採用課題の整理から母集団形成・選考設計・入社フォローまで、トータルでの支援を行い、候補者には求人票だけでは伝わらない「企業文化」「組織の魅力」「働く人のリアル」を丁寧に伝えています。
