カサハラ ヒデキ 笠原 英樹 株式会社MyVision

法政大学を卒業後、開発企業にて技術職としてのキャリアをスタート。その後、サイバーエージェントの子会社へ転職し、エンジニアリングの現場に深くコミットしてまいりました。技術領域での知見と成果への執着心を強みに、入社わずか半年でプロジェクトリーダーを兼任。「圧倒的なコミットメント力」と現場で培ったリーダーシップを武器に、一貫して高い成果を上げ、周囲からの信頼を獲得してきました。

確かな技術的バックグラウンドと、メンバーの強みを引き出すリーダー経験を活かし、求職者様の「次の挑戦」を全力で支えたいという想いからキャリアチェンジを決意。個人のキャリア支援への強い志を持ち、MyVisionに入社し、インフラ・モバイルアプリエンジニアの方々を専門に支援しています。

<運用保守からSREへ、技術志向のキャリアアップ>
 26歳：SES（運用）400万円 → Web事業会社（SRE）520万円 
運用業務内での「スクリプトによる自動化」や「ナレッジ化」の工夫に着目し、単なる作業者ではなく改善を主導できる人材として経歴書を再構成。多忙な業務の合間を縫って技術面接対策を徹底的に行い、ポテンシャル評価による年収アップと希望分野への挑戦を実現しました。

<受託開発から自社サービスへ、視座の高さをアピール> 
31歳：受託（iOS）550万円 → メガベンチャー（リード候補）680万円 
技術力に加えビジネス視点のアピールを強化すべく、技術選定理由やUI/UXへの寄与など「思考プロセス」の言語化を支援しました。開発リーダーとしての視座の高さを面接で具体的に示せるよう対策を行い、即戦力としての高評価と内定へ導きました。