登録日25/07/17
  • 年齢年齢 非公開
  • コンサルタント歴非公開
  • 担当エリア関東
  • メーカー(医薬品・医療機器)に強い
  • 管理部門系に強い
  • 本部長・事業部長クラスに強い
  • 外資系企業に強い
  • 模擬面接あり
  • 企業とのパイプに自信あり
  • レジュメ指導に自信あり

得意分野

私は人事領域(採用、人材開発、制度企画、HRBP、労務など)のポジションの求人ご紹介をさせていただいております。

経営層や人事責任者の方から直接ご相談をいただくことも多く、求人票には書かれていない背景や、チーム体制・カルチャーといった情報もできる限りお伝えしています。
まずはご経験や強みだけでなく、今後のキャリアに対する考え方や不安な点も含めて丁寧にお伺いし、ご意向に沿うポジションをご紹介させていただけるよう努めております。

リクルートグループのネットワークを活かし、日系・外資問わず幅広い企業とつながりがあるため、公開・非公開問わず多様なご提案が可能です。
まずは情報収集からでも、お気軽にご相談ください。

業種
メーカー(医薬品・医療機器)ITメーカー(コンピューター・通信系)メーカー(電気・電子・半導体)コンサルティングファーム・シンクタンク
職種
管理部門系
ポジション
本部長・事業部長クラス部長・次長クラス
企業タイプ
外資系企業海外展開あり(日系グローバル企業)ベンチャー企業

コンサルティングポリシー

― 経験を次につなげるための、現実的で納得感のある選択を ―

人事の仕事は、組織の中でも特に変化の多い領域です。
その分、求められる役割も会社ごとに違いがあり、ポジションの中身をきちんと見極めることが大切だと考えています。

業務内容だけでなく、会社のカルチャーや今抱えている課題、組織のステージなどをふまえながら、「この環境であれば、これまでの経験がきちんと活かせそうか」「やりたいこととズレがないか」を一緒に整理できたらと思っています。

転職だけが選択肢ではないので、納得して決めていただけるよう、判断材料を揃えるお手伝いをさせていただけたら幸いです。

経歴・実績

職務経歴
ツアーコーディネートやフードデリバリー会社でのSales Operationを経験し、企業の日本でのビジネス閉鎖を機に、自身の転職活動時に出会ったキャリアコンサルタントの存在に強く影響を受け、人材紹介業界への転身を決意。
自身の転職に不安を感じる中で、丁寧に寄り添いながらも的確な情報提供とアドバイスをくれた担当者の姿勢に感銘を受け、「今度は自分が誰かの選択を支える側になりたい」と感じたことがきっかけでした。

現在は主に人事領域のポジションを中心に、企業と候補者双方にとって納得度の高いマッチングを目指して日々業務に取り組んでいます。
紹介実績例
グローバルテクノロジー企業: HR Director 2800万
グローバルラグジュアリー:Talent Development Director(女性・40代) 1500万
日系グローバル金融:D&I Director (女性) 1,200万
日系グローバルFMCG:HRBP Director (男性)1700万 
グローバル製薬:HR Manager  (女性) 850万
グローバル投資:HR Operation Manager   (女性) 1000万
グローバルラグジュアリー:Talent Acquisition Specialist(女性)750万
グローバルメーカー:HR Genralist (男性)800万

所属エージェント情報

厚生労働大臣許可番号:
13 ‐ ユ ‐ 070352
紹介事業許可年:
1998年
設立
2011年
資本金
150百万円
代表者名
中重 宏基
従業員数
法人全体:130名/人材紹介部門:120名
事業内容
有料職業紹介 人事コンサルティング
登録場所
RGFタレントソリューションズ株式会社
〒141‐0021  東京都品川区上大崎 2 丁目 13-30 oak meguro 4 階-B
JR山手線「目黒」駅 徒歩3分 / 東京メトロ南北線・都営三田線・東急目黒線「目黒」駅 徒歩4分
TEL 03-6422-4400
RGFプロフェッショナルリクルートメントジャパン事務局
rgfjp.information@rgf-professional.com
ホームページ
https://www.rgf-professional.jp/

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