トモヤス マナ 友保 茉那 株式会社MyVision

大学卒業後、大学病院にて看護師として勤務しておりました。小児から高齢者まで幅広い年齢層の患者様と向き合いながら、医療面だけでなく精神的なサポートにも力を入れ、寄り添う看護を心がけてまいりました。
そうした経験を通して、”誰かの人生の転機に寄り添いたい”・”キャリアの選択に伴う不安を軽減できる存在になりたい”という想いが強くなり、思い切って人材業界へとキャリアチェンジいたしました。

前職の人材会社では、第二新卒～30代前半の若手層を中心に転職支援を担当。看護師時代に培った傾聴力と共感力を活かしながら、一人ひとりの本音や課題を引き出すことを大切にし、支援を行ってまいりました。
未経験から建設業界を目指す方の「何から始めれば良いかわからない」という声に多く触れたことから、より専門性の高い支援が必要だと実感し、建設業界特化の転職エージェント「MyVision（ビルドジョブ）」へ転職。

【実績一例】
■33歳／管工事施工管理
資格：2級管工事施工管理技士
年収：460万円 → 580万円
転職理由：
・小規模物件ばかりで成長実感が持てなかった
・設計図面の読み取り・積算など上流業務にも挑戦したかった
エージェント支援内容：
・ゼネコン案件を扱う元請け企業を中心に提案
・現場対応力とトラブル対応の柔軟さを職務経歴書に盛り込み差別化
・面接では「現場を回すだけでなく、提案力を磨きたい」と成長意欲を強調

■53歳／建築施工管理
資格：1級建築施工管理技士、建築士（二級）
年収：750万円 → 850万円
転職理由：
・前職では中小案件中心で収入も頭打ち、将来の不安を感じていた
・これまでの経験をより大きなプロジェクトで活かしたい
エージェント支援内容：
・過去の大型物件経験を活かし、技術力とマネジメント力の両方が評価される企業に厳選
・書類では「コスト圧縮提案」や「工程短縮実績」を数字で明示