登録日23/12/12

フルガキ ショウタ 古垣彰太 デロイト トーマツ タレントプラットフォーム株式会社

部署・役職：シニアマネージャー
  • 年齢年齢 非公開
  • コンサルタント歴12年
  • 担当エリア関東 / 甲信越 / 北陸 / 東海 / 近畿 / 中国 / 四国 / 九州・沖縄
  • メーカー（機械）に強い
  • SCM・ロジスティクス・物流・購買・貿易系に強い
  • 部長・次長クラスに強い
  • 外資系企業に強い
  • 企業とのパイプに自信あり
  • レジュメ指導に自信あり

得意分野

主にSCM領域、エンジニア領域、ファイナンス領域に強みを持っております。

関東圏、関西圏を中心に購買・SCM関連で約12年のコンサルティング経験があり、特にミドルクラス以上の候補者の次のキャリアを形成するための転職のサポートを得意としております。クライアント様との関係を大切に、一人一人にあった案件の紹介に勤しんでまいりました。

業種
メーカー（機械）メーカー（電気・電子・半導体）メーカー（自動車・輸送機器）メーカー（化学・素材）メーカー（医薬品・医療機器）
職種
SCM・ロジスティクス・物流・購買・貿易系管理部門系技術系（機械・メカトロ・自動車）
ポジション
部長・次長クラス課長クラス
企業タイプ
外資系企業海外展開あり（日系グローバル企業）上場企業

コンサルティングポリシー

コンサルティングポリシーは”今"だけを考えた転職のサポートを行うことではなく中長期的な業界全体の伸びしろや更にその次のステップといった"長い目"で見た転職のサポートを行うことです。
また転職が決まった後も変わらずコミュニケーションを取らせて頂くことで長いお付き合いをさせていただければと思います。

経歴・実績

職務経歴
大手外資系人材紹介会社にて購買、SCMのセクションを立ち上げ・コンサルティング業務に従事。

マネージャーに昇進し購買、SCMを中心にチーム拡大に寄与。2018年度は社内アジア全域でSCM部門第二位の売り上げを達成。その功績もありSCM以外のチーム(製造、エンジニアリング、ファイナンス、経理財務)も統括を行う。

その後日系人材紹介会社西日本統括として業務しておりました。
紹介実績例
1. 25歳男性 戦略コンサルティングファームでのコンサルタント(年収650万円)
2. 28歳男性 外資系物流企業での営業マネージャー(年収700万円)
3. 33歳女性 外資系製薬メーカーでの購買マネージャー(年収1100万円)
4. 35歳女性 外資系製薬メーカーでのHSE マネージャー(年収1150万円)
5. 42歳男性 外資系機械メーカーでのSCM マネージャー(年収1250万円)
6. 48歳女性 外資系自動車部品メーカーでの購買マネージャー(年収1100万円)
7. 53歳男性 外資系製薬メーカーでの購買部長(年収1700万円)
8. 58歳男性 外資系化学メーカーでのSCM本部長(年収1800万円)

所属エージェント情報

デロイト トーマツ タレントプラットフォーム株式会社
厚生労働大臣許可番号：
13-ユ-310898
紹介事業許可年：
2019年
設立
2019年2月20日
資本金
2,000万円
代表者名
植田 比呂志
従業員数
法人全体：17名／人材紹介部門：8名
事業内容
デロイト トーマツタレントプラットフォームはデロイトトーマツグループにおける人材紹介会社です。

人材紹介を通して従来のアドバイザーとしての立場だけではなく、お客様の財務・経理部門などにおける通常オペレーションの実務まで行いますので、社内の課題をより直接的に解決可能です。

人材紹介サービスでは、クライアントの課題やニーズに対してさまざまな人材の紹介が可能です。数々の業界で、幅広い経験とノウハウを有する人材が、多様なケースに対応いたします。
登録場所
デロイト トーマツ タレントプラットフォーム株式会社
〒100-0005 東京都千代田区丸の内3-3-1　新東京ビル
東京メトロ日比谷駅・二重橋駅から徒歩2分
TEL 03-6213-3600
お問合せ担当者
michiya.hamaguchi@tohmatsu.co.jp
ホームページ
https://www2.deloitte.com/jp/ja/pages/about-deloitte/articles/dttp/dttp.html

取扱い求人情報

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Sergio Rojas/ 原口 知土/ アグネス ロー/ 遠藤 誠/ 前田佳久/ 中野美樹/ 濵口 道也/ 穐山美咲
Q.
エージェント（人材紹介会社）を利用して、転職をするメリットは何でしょうか。
A.
一般に公募していない非公開求人情報が得られるほか、キャリアやスキルを査定して最適な転職先を紹介してもらえる、転職を希望する企業がある場合、採用の可能性を判断してもらえます。

実際の転職活動の際にも、紹介先企業の企業の人事方針や経営に関する詳細な情報が事前に得られたり、履歴書や職務経歴書の書き方や、面接でのアドバイスがもらえるなど、有利に転職活動ができるようにサポートをしてもらえます。

また、より良い待遇条件で転職が決まるように条件面での交渉をしてもらえます。
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