登録日23/04/27

ナガシマアキ 永島亜紀 株式会社キャリアビリティ

  • 年齢年齢 非公開
  • コンサルタント歴11年
  • 担当エリア関東
  • メーカー(機械)に強い
  • 経営・経営企画・事業企画系に強い
  • 本部長・事業部長クラスに強い
  • 外資系企業に強い
  • 企業とのパイプに自信あり
  • レジュメ指導に自信あり

得意分野

製造業をメインに管理職経験を活かしたキャリア支援が強み。ミドルからシニアに特化。
外資系企業やベンチャー・スタートアップ企業にも強い。

業種
メーカー(機械)メーカー(コンピューター・通信系)メーカー(電気・電子・半導体)メーカー(自動車・輸送機器)メーカー(医薬品・医療機器)
職種
経営・経営企画・事業企画系営業系技術系(機械・メカトロ・自動車)
ポジション
本部長・事業部長クラス部長・次長クラス
企業タイプ
外資系企業上場企業ベンチャー企業

コンサルティングポリシー

『働く』のその先へ。をミッションに、株式会社キャリアビリティを立ち上げました。
人生100年時代。働き方は多様化し、キャリアの正解は一つではありません。  
人はどんな想いで働き、どのような人生を歩みたいのか。  
企業はどんな社会課題を解決するために存在し、  どのような事業成長を遂げたいのか。 
転職コンサルタントの仕事を通じて、多様な環境下におけるキャリアビジョン実現のサポートを致します。

経歴・実績

職務経歴
新卒で(株)NOVAに入社。個人営業に携わり全国営業成績は常にトップクラス。入社3年目でマネージャーに昇格し複数拠点のリーダーを兼任。同社の倒産をきっかけに、営業力を磨くため(株)リクルートジョブズに入社。地方求人広告の営業を担当。地場企業の100人の経営者に会い、100通りの経営課題をヒアリング。
広告ベストプラクティス大賞、新規顧客件数全国一位、部門MVP賞など多数受賞。
リクルートでの経営ヒアリングの経験から、企業は人であるとの思いが強くなり、未経験で人材紹介業界に飛び込む。
2013年エンワールド・ジャパン(株)に入社し、アシスタントからコンサルタント、マネージャー、ディレクターを歴任。2018年最優秀チームマネージャー賞、2019年Sales部門MVP賞、2020、21年トップチーム排出。製造業・ライフサイエンス部門の責任者を兼任。
2022年3月より(株)キャリアビリティを設立し起業。
紹介実績例
これまでの主な実績 日系製造業(特に地方案件やエンジニア関連、営業管理職)、ベンチャー企業のスタートアップメンバー採用(年間15名の決定)、地方製造業の管理職案件(年間10名の決定)

所属エージェント情報

厚生労働大臣許可番号:
13-ユ-314134
紹介事業許可年:
2022年4月1日
設立
2021年12月21日
資本金
500万円
代表者名
永島 亜紀
従業員数
法人全体:10名/人材紹介部門:8名
事業内容
製造業分野に特化した人材紹介をメインとしています。
その他、採用代行事業、キャリアコーチング、経営コンサルティング 等
登録場所
株式会社キャリアビリティ
〒103-0006 東京都中央区日本橋富沢町6番4号 WORK EDITION NINGYOCHO3B
都営浅草線 人形町駅 A4出口より徒歩3分 など
TEL 050-3188-5480
お問い合わせ担当
info@careerbility.com
ホームページ
https://careerbility.com/

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Q.
エージェント(人材紹介会社)を利用して、転職をするメリットは何でしょうか。
A.
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実際の転職活動の際にも、紹介先企業の企業の人事方針や経営に関する詳細な情報が事前に得られたり、履歴書や職務経歴書の書き方や、面接でのアドバイスがもらえるなど、有利に転職活動ができるようにサポートをしてもらえます。

また、より良い待遇条件で転職が決まるように条件面での交渉をしてもらえます。
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