大学卒業後、某最大手企業にて資産運用コンサルタントとして従事。資産運用を上手く、且、長期間効果が出るように『カスタマー最優先』を常に考え営業活動に専念。
その後、某人材エージェントに入社。社内では月間、四半期、通年実績NO.1。個人・マネジャーとしても双方連続達成記録、社内売上ギネスなどタイトルを総なめに。社外でも某最大手電気メーカーから表彰を受賞。在職中にMBAの単科生として勉学に励み転職希望者様に最適なご提案とは何か?と自問自答する中、当時在籍している会社のスタンスが転職支援の本質である「転職希望者に寄り添った支援」への概念が欠けていることに違和感を感じ、業界に根付いてしまった「人材業界の質」を抜本的に変えたいと思い、徹底したクオリティファーストを実現し携わった方々を幸福にするべくギブクリエーションを設立。