原田　和成（株式会社Ａ・ヒューマン）の特徴・プロフィール（5878166）

得意分野

私自身も外資系・国内資本系の小売業・サービス業で約１５年間の就業経験がございますので、それを活かしてエンドユーザーに対して「ホスピタリティ」が求められる「ＢｔｏＣ」「ＢｔｏＢ to Ｃ」業界を得意としております。
【ホテル業界】
外資系・国内資本系を問わず、ラグジュアリー・シティ・ビジネス・バジェットからホステルに至るまで、国内の全エリアを対象に幅広く担当しております。現場では総支配人・部門支配人・総料理長、バックオフィスでは経営企画・販売促進・レベニュー・インスペクターなど、専門性が高いポジションで幅広くご縁をつないでまいりました。
【流通業界・その他】
小売業態に加え、食のプロフェッショナルをターゲットとした「卸」業態、成長著しいＥコマース・通信販売業態においても多数のご成約実績がございます。また、飲食業界・食品業界・教育業界・その他サービス業界においても多数のご縁を創出しております。

業種: ホテル・観光流通・小売（百貨店・スーパー・コンビニ）通信販売フード・レストラン流通・小売・サービス（その他）

職種: サービス・流通系管理部門系営業系

ポジション: 課長クラス部長・次長クラス

企業タイプ: 大手企業外資系企業上場企業

コンサルティングポリシー

２００９年の第１回試験で「２級キャリアコンサルティング技能士（国家資格）」を取得し、後進の育成にも取り組む中で総合的にキャリアコンサルティングを学び直す機会があり、現在は若手から働き盛りのミッドキャリアの皆様に至るまで幅広くサポートさせていただいております。皆様を取り巻く社会環境や企業・職場環境の変化、またご家族を含めたご家庭の環境の変化など「転機」を迎えた皆様のお役に立てるよう、理論や傾聴だけに終わらない「実践者」として努めてまいりたいと考えております。自身も人材紹介エージェント以外に、事業会社において「外資系／国内資本系企業」「オーナー企業」「上場企業／ベンチャー企業」など多岐にわたる就業経験がございますので、多方面からキャリアコンサルティングをご提供できるものと存じます。すぐのご転職をご希望でなくても結構です。「キャリアの伴走者」として努めてまいりますので、ご遠慮なくご相談ください。

経歴・実績

職務経歴

大学を卒業後、百貨店の外商統轄部で催事企画に従事する。その後に外資系小売業へ転身し、3年半の店舗運営経験を経て本社商品本部で店舗レイアウトと販売促進業務を担う。キャリアの後半は新店舗開設準備と新業態の立ち上げに寄与。人材紹介事業に関心を覚え、エージェント2社で5年半のキャリアを積んだ後、教育関連の事業会社に籍を置きながら、プライベートでのキャリアコンサルティングを継続する。2016年に人材紹介業界に正式に復帰し、ホテル・流通・サービス業界など「ホスピタリティ」が求められる「B to C」「B to B to C」業界を対象に、企業と人材の両面を担当。特にホテル業界では、総支配人・部門支配人・総料理長など現場の幹部クラスから、レベニュー・インスペクター・経理など専門的バックオフィス職に至るまで幅広く実績を挙げている。キャリアコンサルティングを行った求職者の方の数は、通算で約2000名に上る。

紹介実績例

【サービス系（管理職）職種】
・41歳／男性　総料理長（年収900万円）
　→　海外在住時にスカウト。メールなどを駆使して短期間でのご帰国とご就業に導く。
・46歳／男性　料飲部長（年収600万円）
　→　新天地でご活躍なさり、ご転職から半年で部門支配人に昇進。
・57歳／男性　施設管理（年収500万円）
　→　自身が担当してご転職に至った最年長の方。下請側から発注側に転身されキャリアアップに成功。

【企画・管理系職種】
・45歳／女性　事業プロデューサー（年収750万円）
　→　大手上場企業の新規事業立ち上げにゼロから携わる。人的ネットワークを駆使しご活躍。
・39歳／男性　経理（年収600万円）
　→　同業界の経理出身者を求めるクライアント企業に最適の方を発掘。給与アップも達成。
・42歳／女性　研修講師（年収500万円）
　→　「エアラインのＣＡ出身者」かつ「企業の研修講師経験者」を、スカウトを通じて橋渡し。