桑原　有織（株式会社コンフィデンス・インターワークス（旧：株式会社インターワークス））が保有する転職・求人情報一覧

掲載期間：26/08/07～26/08/20

NEW人事制度・企画

人事労務(給与計算・社会保険・勤怠管理・福利厚生等)

「通信回線からマルチクラウド、IoTまで。官公庁や大企業の『絶対に止まらないDX』を最上流からデザインする国内トップクラスのIT企業」

上場企業

仕事内容

【働きやすい環境づくりをリード】★入社後お任せしたい業務、人事労務関連業務全般等、幅広い業務をお任せします。

職務内容 リーダークラス、及びメンバークラスの方の募集となります。 ★入社後お任せしたい業務 ・人事労務関連業務全般(給与計算…

応募資格

必須

【応募資格】 ★リーダークラス★ ■必須の経験・スキル - 人事労務経験3年以上 ★メン…

勤務地

東京都

年収 / 給与

500万円～999万円

会社概要

＜情報通信業界に強い影響を与えるインターネット技術集団＞ 日本で初めて商用インター…

気になる

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掲載期間：26/08/07～26/08/20

NEW人事制度・企画

人事（労務・給与計算）

「『伝統と革新』のハイブリッド。安定した収益基盤の上でダイナミックな組織変革・グローバル展開を仕掛けるプライム上場企業」

上場企業

仕事内容

【働きやすい環境づくりをリード】給与計算業務、社会保険・労働保険手続き、ストレスチェックおよび健康診断の運営・管理、海外駐在者に関する人事・給与関連業務等、幅広い業務をお任せします。

当社の人事部で、労務・給与管理をご担当いただきます。 ※給与業務以外については、ご本人の適性を考慮のうえお任せいたします。…

応募資格

必須

【必須】 人事業務経験 【歓迎】 社会保険・労働保険に関する基礎知識

勤務地

東京都

年収 / 給与

500万円～699万円

会社概要

・東証プライム上場の機能化学品、医薬品原料、機能樹脂、セラミック、フィルムを始め…

気になる

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掲載期間：26/08/07～26/08/20

NEW人事制度・企画

社内教育の企画と実行

「世界トップクラスのシェアと高収益基盤を梃子に、ロボティクス・次世代モビリティ領域へ攻め入るグローバルメーカー」

上場企業

仕事内容

【企業の成長を直接支える採用担当】国内外のグループ会社の教育制度の整備、研修の実施、社内教育の企画、実行、効果検証及び分析、社内異動に伴う補填のため等、幅広い業務をお任せします。

社内の教育部門として、主に人材開発に関する、国内外のグループ会社（本社、海外販売会社、海外生産拠点）の課題解決、ニーズの…

応募資格

必須

【必須要件】 ・大学卒以上 ・事業会社における人材育成企画の経験（5年以上） 　あるい…

勤務地

千葉県

年収 / 給与

500万円～849万円

会社概要

～東証1部上場／年間約15億個のモーターを販売、世界トップクラスのシェアを誇る○…

気になる

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掲載期間：26/08/07～26/08/20

NEW人事制度・企画

中途採用リクルーター【社会課題を解決する業界トップのグローバルコンサル企業】

「多様な専門家の『総合力』で複雑な社会課題を解決する、コンサルティング業界トップクラスのグローバル企業」

上場企業

仕事内容

【企業の成長を直接支える採用担当】採用戦略の分析、プランニング、プロジェクトマネジメント、外部エージェントとの折衝・リレーション構築・応募促進、ダイレクトソーシングの活用等、幅広い業務をお任せします。

1. ミッションと役割 ミッション: コンサルティングファーム/監査法人における最重要課題「人財の採用」を担います。求職者…

応募資格

必須

【必須経験】 ・学歴：大学卒以上 ・インハウス人事での採用、もしくは人材紹介会社での…

勤務地

東京都

年収 / 給与

500万円～899万円

会社概要

同社は世界4大会計事務所「BIG4」の一角、〇〇(当社)の日本におけるメンバーフ…

気になる

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掲載期間：26/08/07～26/08/20

NEW人事制度・企画

労務担当【国内最大級のキャッシュレス経済圏を牽引する、急成長中のフィンテック・カンパニー】

「国内最大級のキャッシュレス経済圏を牽引する、急成長中のフィンテック・カンパニー」

上場企業

仕事内容

【働きやすい環境づくりをリード】インバウント社員の内定～入国サポート、オンボーディング対応、社員からの各種問い合わせ対応、一時金支払処理、給与計算チェック、在留資格管理等、幅広い業務をお任せします。

▼組織・チーム紹介 当社は社員を「人財（人的資本）」と捉え、個人と組織の成長を結びつける取り組みを推進しています。 配属先と…

応募資格

必須

■必要な経験/スキル 以下のご経験を有する方 英語を用いた人事業務経験 ┗外国籍社員へ…

勤務地

東京都

年収 / 給与

500万円～999万円

会社概要

◆当社について 当社は「当社グループ会社」の決済プラットフォームと融合させたこれま…

気になる

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掲載期間：26/08/07～26/08/20

NEW人事制度・企画

人材マネジメント業務担当者（人事制度運用・異動・評価・人件費 等）【世界の産業を支える素材企業】

「日本の産業競争力を根底から支え、グローバル市場でトップクラスのシェアを誇る超優良マテリアル企業」

上場企業

仕事内容

【組織成長を牽引するコアメンバー】人事制度の運用・改定、人件費管理、異動対応、評価、退職金関連業務等、幅広い業務をお任せします。

1. 配属先とミッション 配属先: 人財開発部 人財マネジメントチーム ミッション: ○○単体における人事制度の適正化および…

応募資格

必須

■学歴■ 大学、大学院　を卒業、修了された方 ■必要な経験・スキル・知識■ ・人事部門…

勤務地

東京都

年収 / 給与

500万円～699万円

会社概要

化学を軸としたテクノロジーカンパニー 同社は、半導体材料、ディスプレイ材料などの「…

気になる

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掲載期間：26/08/07～26/08/20

NEW人事制度・企画

＜東京＞総務人事(課長・MG職)

「『アジアの都市インフラ』を環境テクノロジーで保護する。世界的な脱炭素・脱VOCの波を牽引するグローバル・マテリアル企業」

上場企業

仕事内容

【働きやすい環境づくりをリード】備品・消耗品の管理、施設・設備の保守、車両管理・文書・印章管理、採用活動、人材育成・研修・ハラスメント対策、人事評価の運用、勤怠管理等、幅広い業務をお任せします。

支店総務担当者として、支店運営に関する業務を行います。 具体的な仕事内容・・・ ■備品・消耗品の管理 ■施設・設備の保守 ■車両…

応募資格

必須

・入社3か月間は三重県鈴鹿市で研修可能な方 ・人事総務の実務経験

勤務地

東京都

年収 / 給与

600万円～799万円

会社概要

鈴鹿グループは全国でも稀にない「特殊技術集団」です。 電気設備工事を起点に機械設備…

気になる

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掲載期間：26/08/07～26/08/20

NEW人事制度・企画

＜茨城／山崎事業所＞ＨＲビジネスパートナー部（エレクトロニクス事業部人事)

「世界のメガ・チップメーカーと共創する『次世代半導体エコシステム』の中心。圧倒的シェアと資本力でグローバル市場を再編する超優良プライム上場企業」

上場企業

仕事内容

【組織成長を牽引するコアメンバー】事業所・本部のHRマネジメント等、幅広い業務をお任せします。

本ポジションは、半導体分野でトップクラスの製品を製造する○○事業所、および○○事業本部全体のHR業務を担う主任相当職（リ…

応募資格

必須

＜必須要件＞ ・工場などの製造業生産拠点での人事業務経験 　（人員・雇用管理、職制改…

勤務地

東京都

年収 / 給与

600万円～849万円

会社概要

旧〇〇と旧〇〇が統合。売上高1兆4000億円の総合化学メーカー 「共創型化学会社を…

気になる

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掲載期間：26/08/07～26/08/20

NEW人事制度・企画

労務リスクマネジメント担当

「B2B SaaSの到達点。国内最大級のエンタープライズ顧客網を武器に、非連続な事業創造を繰り返すトップクラス・テック企業」

上場企業

仕事内容

【働きやすい環境づくりをリード】メンタルヘルス不調やハラスメント等の初動対応、関係者へのヒアリング、対応方針の立案、および調査結果の経営層への報告・改善提案等、幅広い業務をお任せします。

1. 募集背景とミッション 背景: クラウド人事労務ソフト「〇〇」を展開し、1,400名を超える規模で急成長を続けています…

応募資格

必須

応募資格（必須） - コーポレート（管理部門）主導での労務対応の実務経験（2年以上…

勤務地

東京都

年収 / 給与

600万円～1199万円

会社概要

全国6万社以上が登録するシェアトップクラスのクラウド人事労務ソフト「〇〇」を運営…

気になる

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掲載期間：26/08/07～26/08/20

NEW人事制度・企画

給与計算BPO_マネージャー候補

「単一プロダクトの壁を越える『マルチプロダクト戦略』。圧倒的UXでコーポレートDXを牽引する気鋭のテック企業」

上場企業

仕事内容

【働きやすい環境づくりをリード】自社プロダクトを活用した、企業の月次・賞与計算業務の「型化」、属人性を排除したスケーラブルな運用マニュアルや業務フローの設計・標準化等、幅広い業務をお任せします。

1. 募集背景とミッション 背景: バックオフィス業務を効率化するAI SaaS（請求書、経費精算、勤怠管理など）を展開す…

応募資格

必須

必要な条件/経験 - **複数社の給与計算実務に5年以上**従事した経験。 - 以下…

勤務地

東京都

年収 / 給与

600万円～1199万円

会社概要

『すべての経済活動を、デジタル化する。』をミッションに掲げる国内有数のソフトウェ…

気になる

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掲載期間：26/08/07～26/08/20

NEW人事制度・企画

人事労務｜人事基幹システム刷新に関するエキスパート

「『伝統的エンジニアリング』から『デジタル・サービス企業』へ。事業モデルの抜本的転換を牽引する超優良プライム上場企業」

上場企業

仕事内容

【働きやすい環境づくりをリード】業務を円滑に進める人事基幹システムの改善プロジェクトを推進するプロジェクトマネージメント、(1)給与関連業務全般、(2)賞与関連業務全般等、幅広い業務をお任せします。

〇業務内容 以下に示す業務を円滑に進める人事基幹システムの改善プロジェクトを推進するプロジェクトマネージメントなど。 (1)…

応募資格

必須

〇必須要件 ・国内外の給与業務の実務経験があり、給与業務アウトソーシング体制構築の…

勤務地

東京都

年収 / 給与

600万円～799万円

会社概要

水と環境のリーディングカンパニー 東証プライム市場に上場する当社は、水処理薬品事業…

気になる

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掲載期間：26/08/07～26/08/20

NEW人事制度・企画

人事労務担当（主任～係長）

「圧倒的なブランド力と『次世代フードテック』で、世界の食文化をアップデートするグローバルFMCGトップクラス企業」

上場企業

仕事内容

【組織成長を牽引するコアメンバー】労使交渉・労務管理・労務問題対応、人事関連規定の管理、法改定対応、人事システムの運用・管理、人事諸制度の運用・改定等、幅広い業務をお任せします。

【予定業務】 ・労使交渉・労務管理・労務問題対応 ・人事関連規定の管理、法改定対応 ・人事システムの運用・管理（人事情報管理・…

応募資格

必須

・事業会社での人事制度労務関連業務歴5年以上 ・給与計算に関する実務経験１年以上 【…

勤務地

東京都

年収 / 給与

600万円～949万円

会社概要

持株会社として、グループ全体の経営戦略の策定・推進、グループ経営の監査、その他経…

気になる

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掲載期間：26/08/07～26/08/20

NEW人事制度・企画

人材育成企画（法人事業）

「通信・決済・メディアを統合した『国内最大級のデジタル経済圏』を武器に、非通信領域の新規事業を量産するメガ・プラットフォーマー」

上場企業

仕事内容

【働きやすい環境づくりをリード】法人統括における人材育成施策の企画立案・実行、下記領域の企画検討、設計ならびに実行、新卒／キャリア採用者向けのオンボーディング施策等、幅広い業務をお任せします。

【ミッション】 法人統括における人材育成施策の企画立案・実行 【主な業務】 中期経営計画などの事業戦略や人材戦略を踏まえた、法…

応募資格

必須

応募資格(必須) ・事業会社における組織開発・人材開発いずれかの実務経験（目安：3…

勤務地

東京都

年収 / 給与

600万円～1199万円

会社概要

「情報革命で人々を幸せに」という経営理念の下、 世界の人々から最も必要とされる企業…

気になる

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掲載期間：26/08/07～26/08/20

NEW人事制度・企画

パートナーリソースマネジメント（外部人材採用・ガバナンス推進）【資産運用を変革するフィンテック企業】

「大手金融機関との強固なアライアンスで、資産運用領域のゲームチェンジを仕掛けるトップクラスのFintech企業」

上場企業

仕事内容

【企業の成長を直接支える採用担当】現場ヒアリング、要件定義、JD作成、エージェント対応などの採用実務。および契約締結・更新管理、稟議、勤怠管理、入社手続きなどの事務全般等、幅広い業務をお任せします。

1. 募集背景とミッション 事業の急成長と変化: 新NISAを追い風とした既存サービス「○○」の拡大に加え、新規プロダクト…

応募資格

必須

## 必須（MUST） * 外部パートナー人材（派遣・業務委託）採用実務経験または…

勤務地

東京都

年収 / 給与

600万円～999万円

会社概要

当社は、「働く世代に豊かさを」というミッションのもと、資産運用を手軽に行えるロボ…

気になる

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掲載期間：26/08/07～26/08/20

NEW人事制度・企画

中途採用リクルーター（採用経験・人材業界経験者歓迎）【資産運用を変革するトップFintech企業】

「大手金融機関との強固なアライアンスで、資産運用領域のゲームチェンジを仕掛けるトップクラスのFintech企業」

上場企業

仕事内容

【企業の成長を直接支える採用担当】採用戦略の立案・実行、要件ヒアリング、JD作成、積極的な投資を活用した母集団形成と進捗管理、現場を巻き込んだ全社的な採用力向上施策の推進等、幅広い業務をお任せします。

1. 募集背景と事業のフェーズ 事業の転換期: 自動資産運用サービスの成長と新NISA対応に加え、保険・年金・住宅ローン等…

応募資格

必須

必須（MUST） 中途採用経験（人材紹介等の支援側も含む） 論理的かつ平易な文章作成…

勤務地

東京都

年収 / 給与

600万円～999万円

会社概要

当社は、「働く世代に豊かさを」というミッションのもと、資産運用を手軽に行えるロボ…

気になる

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掲載期間：26/08/07～26/08/20

NEW人事制度・企画

人事部給与・労務リーダー（※コーポレート統括本部中核人材・幹部候補）

「『自社システム導入の縛り一切なし』。完全ベンダーフリーでエンタープライズDXの最上流をデザインする、国内トップクラスの戦略ファーム」

上場企業

仕事内容

【働きやすい環境づくりをリード】給与、社会保険等に関する情報整理及びチェック、委託先との情報連携・交渉を含む）、(2)社員問合せ対応、メール返答、相談面談等、幅広い業務をお任せします。

〇給与労務のリーダーポジション（プレイングリーダー）として、当社の給与関連業務全般のオペレーションと関連する問い合わせ対…

応募資格

必須

◇必須 　－給与・労務分野における社員対応（相談対応）の経験 　　※単なる給与計算や…

勤務地

東京都

年収 / 給与

650万円～899万円

会社概要

1.企業経営および行政に関する調査研究ならびにコンサルティング業務 2.情報および…

気になる

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掲載期間：26/08/07～26/08/20

NEW人事制度・企画

タレントアクイジション（新卒採用）

「数千億規模の超大型M&Aを梃子に、ハードから『ソフトウェア・ドリブン』へ事業転換を仕掛ける巨大BtoB企業」

上場企業

仕事内容

【企業の成長を直接支える採用担当】事業成長と持続的な企業価値向上に向けた新卒人材の獲得、新卒採用戦略の企画立案とジョブ型新卒採用活動推進等、幅広い業務をお任せします。

■採用部のミッション 【人事総務本部とは】 〇〇グループの人事および総務の戦略立案とその遂行に責任を負っています。 個人の成長…

応募資格

必須

・3年以上の人事業務経験 【歓迎】 ・新卒採用業務経験 ・プロジェクトマネジメントのス…

勤務地

東京都

年収 / 給与

700万円～1099万円

会社概要

社会と人々の暮らしを支え、未来を創るソリューションカンパニー 当社は、機器やソフト…

気になる

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掲載期間：26/08/07～26/08/20

NEW人事制度・企画

人材開発担当（次世代リーダー開発領域を中心にご担当）/羽田本社

「世界のメガ・チップメーカーと共創する『最先端半導体エコシステム』の中心。圧倒的シェアと高収益体質でグローバル市場を牽引するプライム上場企業」

上場企業

仕事内容

【組織成長を牽引するコアメンバー】各層のオンボーディング支援、人事制度・組織開発施策等、幅広い業務をお任せします。

業務内容の概要 本ポジションは、インフラカンパニーの人事・人材開発部門において、経営戦略に直結する人材開発領域の企画立案か…

応募資格

必須

▼必須要件 マネジャー以上層に対する研修の企画・運営の経験 メーカー/プラントエンジ…

勤務地

東京都

年収 / 給与

750万円～999万円

会社概要

社会インフラと産業を支える、創業100年超の総合機械メーカー 東証プライム上場の当…

気になる

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掲載期間：26/08/07～26/08/20

NEW人事制度・企画

HRビジネスパートナー/管理職採用

「世界のメガ・チップメーカーと共創する『次世代半導体エコシステム』の中心。圧倒的シェアと資本力でグローバル市場を再編する超優良プライム上場企業」

上場企業

仕事内容

【組織成長を牽引するコアメンバー】戦略的人事マネジメント、組織・拠点間連携、ピープルマネジメント等、幅広い業務をお任せします。

1. 戦略的人事マネジメント（HRBP業務） 事業部のパートナーとして、経営・事業視点を持った人事施策を推進します。 人事戦…

応募資格

必須

●必須要件：下記を満たす方 ・事業会社での人事として7～8年程度の経験があり、人事…

勤務地

東京都

年収 / 給与

800万円～999万円

会社概要

旧〇〇と旧〇〇が統合。売上高1兆4000億円の総合化学メーカー 「共創型化学会社を…

気になる

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掲載期間：26/08/07～26/08/20

NEW人事制度・企画

グローバルHRDX推進担当

「圧倒的な高収益体質と巨大なグローバル・サプライチェーンを最適化し、次世代の事業ポートフォリオを構築する超優良メーカー」

上場企業

仕事内容

【組織成長を牽引するコアメンバー】手作業で行われているHRプロセスの現状を把握・整流化し、DX化の企画・開発、人事データの可視化と分析に基づく提案を実施します等、幅広い業務をお任せします。

1. ミッションと募集背景 背景: グローバル事業の成長を加速させるため、世界中の社員を対象とした全社共通の人財マネジメン…

応募資格

必須

■必須要件 英語力（TOEIC730点以上目安）をお持ちで以下いずれかの要件に合致…

勤務地

東京都

年収 / 給与

800万円～999万円

会社概要

【当社について】 当社は安定的な経営基盤を誇る当社グループの中でもメーカーと商社の…

気になる

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掲載期間：26/08/07～26/08/20

NEW人事制度・企画

人事企画 / HRBP【移動インフラの変革で市場を牽引するモビリティテック企業】

「日本の『移動インフラ』をアップデートする、モビリティテックのリーディングカンパニー」

上場企業

仕事内容

【組織成長を牽引するコアメンバー】報酬制度のポートフォリオ設計、現行人事制度の運用改善・新たな報酬制度のスキーム検討～導入までの企画および推進等、幅広い業務をお任せします。

上場を見据え、事業が非連続な成長を続ける現在。私たちが目指しているのは「単なる規模の拡大」ではなく、「社会インフラとして…

応募資格

必須

*必須要件*  ・執行役員クラスへの企画提案や、全社レベルのアジェンダをリードした…

勤務地

東京都

年収 / 給与

800万円～999万円

会社概要

＜事業内容＞ ・タクシーアプリ ・タクシーのビジネス利用に特化した法人向け管理サービ…

気になる

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掲載期間：26/08/07～26/08/20

NEW人事制度・企画

人事企画 / 労務企画【移動インフラの変革で市場を牽引するモビリティテック企業】

「日本の『移動インフラ』をアップデートする、モビリティテックのリーディングカンパニー」

上場企業

仕事内容

【組織成長を牽引するコアメンバー】報酬制度のポートフォリオ設計、現行人事制度の運用改善、新たな報酬制度のスキーム検討～導入までの企画および推進等、幅広い業務をお任せします。

【仕事についての詳細】 上場を目指し急成長を続ける当社では、事業フェーズの変化に伴い、従業員一人ひとりが能力を最大限に発揮…

応募資格

必須

【必須要件】 ・報酬制度等の人事企画業務をリードした経験 ・法改正および事業状況の変…

勤務地

東京都

年収 / 給与

800万円～999万円

会社概要

＜事業内容＞ ・タクシーアプリ ・タクシーのビジネス利用に特化した法人向け管理サービ…

気になる

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