登録日16/12/05

モロタ マサヒト 諸田 眞仁 ブライエッジ株式会社

部署・役職：代表取締役
  • 年齢年齢 非公開
  • コンサルタント歴17年
  • 担当エリア関東
  • ITに強い
  • 技術系（IT・Web・通信系）に強い
  • 経営者・役員に強い
  • ベンチャー企業に強い
  • 出張面談あり
  • 面接同行あり
  • 模擬面接あり
  • 企業とのパイプに自信あり
  • レジュメ指導に自信あり

得意分野

弊社はIT業界のスタートアップ、シードからシリーズA,B,Cを中心に
CxO候補のご依頼をはじめ、経営者様から直接ご依頼頂くヘッドハンティング会社でございます。

コンフィデンシャル案件を多数扱っております。
中でもエンジニアやPM、AIエンジニア等、技術案件に特化しております。

業種
ITインターネット広告・メディアIT・インターネット・ゲーム（その他）人材ビジネス放送・広告・印刷・出版
職種
技術系（IT・Web・通信系）経営・経営企画・事業企画系マーケティング・販促企画・商品開発系
ポジション
経営者・役員本部長・事業部長クラス
企業タイプ
ベンチャー企業上場企業株式公開準備

コンサルティングポリシー

直接代表と繋がっている案件が多く、企業情報を多く保有しています。
一般求人情報のようなものではない、必要情報をご提供致します。

案件につきましては、IT・WEB業界を中心にコンフィデンシャル案件を多数扱っております。
先ずは企業理解を深めるという意味で、カジュアルなご面談のセッティングも可能です。
異業界・異職種へのジョブチェンジのご相談や、キャリア形成の為の棚卸し、具体的な面接対策など
決定まで可能な限りサポートいたします。

経歴・実績

職務経歴
大学在籍時に幹部人材に特化したエグゼクティブサーチを得意とする人材紹介企業に入社。
その後、スカウト・サーチ型の人材企業の立上げをおこない、数多くのエグゼクティブ案件を担い、
大手・中小規模問わず、経営者の課題解決に努める。
2013年1月にブライエッジ株式会社を設立。
紹介実績例
【　ポジション　／年齢／オファー金額／業界　】

◆代表取締役COO／42歳／1500万円／中堅SI 企業
◆取締役CFO　　／39歳／1200万円／ITベンチャー企業
◆取締役CTO　　／36歳／1260万円／ITベンチャー企業
◆経営企画部長　／33歳／1000万円／大手インフラ企業
◆人事責任者　　　／35歳／  800万円／メディア企業
◆開発部長　　　／43歳／1200万円／不動産・リノベーション企業
◆執行役員AI技術責任者　　／36歳／　1200万円／外資系IT企業
◆AI技術責任者　／36歳／1200万円／外資系IT企業

IT業界のスタートアップ、シードからシリーズA,B,Cを中心に
CxO候補のご依頼を経営者様からご依頼いただくことが多く
各社の採用ニーズは潜在ニーズ含め把握している為、ご紹介可能なポジションは幅広くございます。

所属エージェント情報

ブライエッジ株式会社
厚生労働大臣許可番号：
13-ユ-306555
紹介事業許可年：
2014年
設立
2013年1月10日
資本金
500万円
代表者名
諸田 眞仁
従業員数
法人全体：30名／人材紹介部門：25名
事業内容
◆人材スカウト・サーチ事業
◆組織・人事コンサルティング事業

【未来を築くパートナーとして】 
様々な成長フェーズの企業様を厳選してご紹介をさせて頂いております。クライアントの9割以上が経営者とのリレーションとなり、直接のパイプライン、非公開案件を数多く保有している点が特徴になります。キャリアアップを考える候補者様のキャリア設計に真剣に向き合わせていただき、キャリアアップの一助を担っております。
登録場所
ブライエッジ株式会社
〒101-0054　 東京都千代田区神田錦町2-2-1 KANDA SQUARE10F
都営新宿線 小川町駅 B7出口より徒歩3分　東京メトロ丸の内線 淡路町駅 B7出口より徒歩3分　東京メトロ千代田線 新御茶ノ水駅 B7出口より徒歩3分　東京メトロ半蔵門線 神保町駅 A9出口より徒歩5分
TEL 03-6824-0408 / FAX 03-6824-0408
代表取締役　諸田
info@briedge.co.jp
ホームページ
https://briedge.co.jp/

取扱い求人情報

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Q.
エージェント（人材紹介会社）を利用して、転職をするメリットは何でしょうか。
A.
一般に公募していない非公開求人情報が得られるほか、キャリアやスキルを査定して最適な転職先を紹介してもらえる、転職を希望する企業がある場合、採用の可能性を判断してもらえます。

実際の転職活動の際にも、紹介先企業の企業の人事方針や経営に関する詳細な情報が事前に得られたり、履歴書や職務経歴書の書き方や、面接でのアドバイスがもらえるなど、有利に転職活動ができるようにサポートをしてもらえます。

また、より良い待遇条件で転職が決まるように条件面での交渉をしてもらえます。
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