職務経歴
大学では理工学部に所属し、力学全般を学び薄膜蒸着の研究を行う。
その後、コンサルタントとして、日系・外資問わず製造業、金融、IT、医療業界など、幅広い業界での転職支援や採用支援を経験。
現在はQUICK CO.,LTD.にて機械・電気・自動車業界チームのマネージャー及びプレイヤーとして企業担当並びに、転職者担当の双方に従事。
【担当企業】
■機械・電気・自動車関連の製造業
【転職ご支援】
■延べ、1000名以上
※20代:3割、30代:4割、40代:2割、50代:1割
【紹介実績企業例】
三菱電機/ダイキン工業/川崎重工業/クボタ/京セラ/パナソニック/NISSAN/HONDA/MAZDA/デンソー/ブラザー工業/GSユアサ/村田製作所/ナブテスコ/コンチネンタル・オートモーティブ/BOHSH/セイコーエプソン/コニカミノルタ/アイシンAWなど
紹介実績例
【メーカーにおけるエンジニアを中心としたご転職において、幅広い実績がございます】
(具体例)年収アップ・大手上場メーカーへのご転職、プロジェクトマネージャー・工場長などの管理職クラスのご転職
・28歳:日系中堅電機メーカーの制御設計職(年収450万円)→裁量権を求め、外資系電機メーカーの開発職へ(年収550万円)
・35歳:東証二部上場機械メーカーでの機械設計職(年収500万円)→経験を活かし新しい領域にチャレンジ、日系中堅機械メーカーでの新規技術開発職(年収600万円)
・50歳:日系機械メーカーの生産管理・生産技術職(年収700万円)→グローバル展開を求め、東証二部上場機械メーカーの東南アジア工場工場長(年収1200万円)