ミドルの転職体験レポート

57歳の転職体験レポート

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57歳 / 女性 / 年収450万円
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「年齢的に無理だろうと思っていた団体に採用された」日用品メーカーの経理(57歳)が、諦めずに掴んだ財団法人への道。

  • 前職 年収:300万円 職種:経理 業種:メーカー(日用品・化粧品)
  • 現職 年収:450万円 職種:経理 業種:団体・連合会・官公庁
#年収アップ #異業種への転職
2024/04/18
57歳 / 男性 / 年収500万円

「何度も心が折れそうになったが、地道な転職活動を約2カ月行った。」小売業の店長・販売・店舗管理(57歳)が、IT企業の汎用系PMにキャリアチェンジ。

  • 前職 年収:500万円 職種:店長・販売・店舗管理 業種:流通・小売・サービス(その他)
  • 現職 年収:500万円 職種:プロジェクトマネージャー(汎用系) 業種:IT
#異業種への転職 #異職種への転職
2024/04/12
57歳 / 男性 / 年収700万円

「50代後半での転職のため、9割が書類選考で落とされた…」その他の業種の人事(57歳)が、建築・土木業の人事へ年収700万円で転職成功。

  • 前職 年収:900万円 職種:人事(採用・労務・教育など) 業種:その他の業種
  • 現職 年収:700万円 職種:人事(採用・労務・教育など) 業種:建築・土木
#年収ダウン #異業種への転職
2024/03/12
57歳 / 男性 / 年収700万円

「50代後半・4度目の転職活動…書類選考が通らない中、諦めず応募を続けた。」コールセンターの人事(57歳)が、小売業の人事へ年収700万円で転職成功。

  • 前職 年収:700万円 職種:人事(採用・労務・教育など) 業種:コールセンター
  • 現職 年収:700万円 職種:人事(採用・労務・教育など) 業種:流通・小売・サービス(その他)
#異業種への転職
2024/02/23
57歳 / 男性 / 年収850万円

「役職離任を控え、勤め先のグループ会社が本社に吸収」IT系企業の法務(57歳)が、シビアな転職活動で出会った理解あるエージェント。

  • 前職 年収:850万円 職種:法務・コンプライアンス 業種:IT
  • 現職 年収:850万円 職種:法務・コンプライアンス 業種:流通・小売・サービス(その他)
#異業種への転職
2024/02/01
57歳 / 男性 / 年収1300万円

「経営トップ交代、キーパーソンが相次ぎ退職して環境悪化」自動車メーカーの経営企画(57歳)が、想像以上に苦戦した年齢の壁。

  • 前職 年収:1700万円 職種:経営企画 業種:メーカー(自動車・輸送機器)
  • 現職 年収:1300万円 職種:経営企画 業種:メーカー(電気・電子・半導体)
#年収ダウン
2024/01/15
57歳 / 男性 / 年収650万円

「入社後の職務にギャップがあり、今までのキャリアを活かせるか不安に感じ再転職を決意。」メーカーの機械設計エンジニア(57歳)が、化学・素材メーカーの生産管理にキャリアチェンジ。

  • 前職 年収:850万円 職種:設計・開発エンジニア(機械・メカトロ) 業種:メーカー(その他)
  • 現職 年収:650万円 職種:生産管理・品質管理・品質保証・工場長(化学・素材・食品・衣料) 業種:メーカー(化学・素材)
#年収ダウン #異職種への転職
2023/10/02
57歳 / 男性 / 年収750万円

「エントリーするもほとんど書類選考で不合格。2年間で面接に至った企業は1社…」医療機関の管理系職(57歳)が、メーカーの人事企画に年収750万円でキャリアチェンジ。

  • 前職 年収:1050万円 職種:その他、管理部門系 業種:医療
  • 現職 年収:750万円 職種:人事制度・企画 業種:メーカー(その他)
#年収ダウン #異業種への転職 #異職種への転職
2023/08/06
57歳 / 男性 / 年収900万円

「やりがいを感じる職務に永く従事し、かつ収入も確保出来る職場を求めて転職を決意しました。」商社の経営企画(57歳)が、コールセンターの経理に年収900万円でキャリアチェンジ。

  • 前職 年収:650万円 職種:経営企画 業種:商社(その他)
  • 現職 年収:900万円 職種:経理 業種:コールセンター
#年収アップ #異業種への転職 #異職種への転職
2023/07/27
57歳 / 男性 / 年収900万円

「57歳で役職離脱…もう一花咲かせたいと転職を決意。」不動産業の経理(57歳)、年収900万円で転職成功。

  • 前職 年収:700万円 職種:経理 業種:不動産
  • 現職 年収:900万円 職種:経理 業種:不動産
#年収アップ
2023/07/06
57歳 / 男性 / 年収750万円

「60歳以降の働きがいを考え、転職を決意した。」食品メーカーの総務(57歳)、年収750万円で転職成功。

  • 前職 年収:850万円 職種:総務 業種:メーカー(食品)
  • 現職 年収:750万円 職種:総務 業種:メーカー(食品)
#年収ダウン
2023/04/18
57歳 / 男性 / 年収700万円

「定年を目前に、これからのキャリアを考えた」小売業のサービスエンジニア(57歳)、年収700万円で転職成功。

  • 前職 年収:700万円 職種:サービスエンジニア・整備士・メカニック 業種:流通・小売・サービス(その他)
  • 現職 年収:700万円 職種:サービスエンジニア・整備士・メカニック 業種:流通・小売・サービス(その他)
2023/01/31
57歳 / 男性 / 年収800万円

IT企業の海外営業(57歳)が、化学・素材メーカーの購買・調達に年収800万円でキャリアチェンジ。

  • 前職 年収:750万円 職種:海外営業 業種:IT
  • 現職 年収:800万円 職種:購買・調達 業種:メーカー(化学・素材)
#グローバルでの活躍
2022/12/26
57歳 / 男性 / 年収1200万円

「残り10年の就業人生。ワクワクする仕事にチャレンジしたい」BtoB企業の社内SEから、BtoC企業のCTOに転職した57歳。

  • 前職 年収:1050万円 職種:社内SE・システム管理 業種:建築・土木
  • 現職 年収:1200万円 職種:CTO・CIO 業種:流通・小売(ファッション・アパレル)
#年収アップ #異業種への転職 #異職種への転職
2022/12/26
57歳 / 男性 / 年収650万円

人材ビジネスのアプリケーション開発エンジニア(57歳)が、自動車・輸送機器メーカーのアプリケーション開発エンジニアへ転職成功。

  • 前職 年収:600万円 職種:アプリケーション開発エンジニア(制御・組み込み系) 業種:人材ビジネス
  • 現職 年収:650万円 職種:アプリケーション開発エンジニア(制御・組み込み系) 業種:メーカー(自動車・輸送機器)
#異業種への転職 #最後の転職
2022/12/16
57歳 / 男性 / 年収1100万円

「定年後にITコンサルの仕事ができるよう転職を決意」IT企業の社内SE・システム管理(57歳)が、金融業へ年収1100万円で転職成功。

  • 前職 年収:800万円 職種:社内SE・システム管理 業種:IT
  • 現職 年収:1100万円 職種:社内SE・システム管理 業種:金融(その他)
#年収アップ #異業種への転職 #役職付き転職
2022/10/05
57歳 / 男性 / 年収600万円

「25年の税理士経験があっても転職活動は苦戦」コンサル・シンクタンクの会計士・税理士、57歳での転職成功。

  • 前職 年収:600万円 職種:会計士・税理士 業種:コンサルティングファーム・シンクタンク
  • 現職 年収:600万円 職種:会計士・税理士 業種:コンサルティングファーム・シンクタンク
2022/09/30
57歳 / 男性 / 年収800万円

「これまで培った知見を次世代に伝承したい」鉄鋼商社のベテラン生産管理(57歳)が、自動車メーカーに見出したキャリア展望。

  • 前職 年収:800万円 職種:生産管理・品質管理・品質保証・工場長(機械・自動車) 業種:商社(鉄鋼・金属)
  • 現職 年収:800万円 職種:生産管理・品質管理・品質保証・工場長(化学・素材・食品・衣料) 業種:メーカー(自動車・輸送機器)
#次世代への継承
2022/09/29
57歳 / 男性 / 年収800万円

30社以上書類選考で落ちても諦めない。57歳、会社の希望退職に応募して転職活動を始めた人事の信念。

  • 前職 年収:800万円 職種:人事制度・企画 業種:メーカー(食品)
  • 現職 年収:800万円 職種:その他、管理部門系 業種:メーカー(その他)
2022/03/31
57歳 / 男性 / 年収400万円

「コロナ禍による会社業績悪化事業縮小に伴い、会社都合退職」57歳で店長から物流企画に転職できた理由。

  • 前職 年収:350万円 職種:店長・販売・店舗管理 業種:フード・レストラン
  • 現職 年収:400万円 職種:物流企画・ロジスティクス 業種:物流・倉庫
#年収アップ #異業種への転職 #異職種への転職 #コロナ禍
2022/02/09
57歳 / 男性 / 年収1100万円

「約100社へ応募するも、面接に進めたのは数社と苦戦」メーカーの経営幹部(57歳)が、鉄鋼・金属商社の経営幹部へ年収1100万円で転職成功。

  • 前職 年収:850万円 職種:経営者・COO・経営幹部・カントリーヘッド 業種:メーカー(その他)
  • 現職 年収:1100万円 職種:経営者・COO・経営幹部・カントリーヘッド 業種:商社(鉄鋼・金属)
#年収アップ #コロナ禍
2022/01/30
57歳 / 男性 / 年収600万円

コロナ渦で海外から帰任。早期退職制度を使った57歳エンジニアが、70社応募して見つけたほぼ希望通りの転職先とは?

  • 前職 年収:1100万円 職種:設計・開発エンジニア(機械・メカトロ) 業種:メーカー(化学・素材)
  • 現職 年収:600万円 職種:設計・開発エンジニア(機械・メカトロ) 業種:その他の業種
#年収ダウン #早期退職 #コロナ禍
2022/01/24
57歳 / 男性 / 年収800万円

「今のままの会社で定年を迎えるより、他社で内部監査を究めたい」57歳で見つけた、豊かな人生を歩むための考え方。

  • 前職 年収:1000万円 職種:内部監査 業種:商社(化学・石油・ガラス・セラミック・セメント)
  • 現職 年収:800万円 職種:内部監査 業種:金融(その他)
2021/06/24
57歳 / 男性 / 年収650万円

「定年後の再雇用の可能性と社外転身を比較し、社外転身を選択」57歳、ブランド・プロダクトマネージャー。

  • 前職 年収:1050万円 職種:生産管理・品質管理・品質保証・工場長(電気・電子) 業種:メーカー(電気・電子・半導体)
  • 現職 年収:650万円 職種:ブランド・プロダクトマネージャー 業種:商社(その他)
#年収ダウン #早期退職
2021/06/02
57歳 / 男性 / 年収950万円

自分で直接応募した30社は全滅。57歳・人事企画の転職を救ったエージェントからのタイムリーな紹介。

  • 前職 年収:1000万円 職種:人事制度・企画 業種:流通・小売・サービス(その他)
  • 現職 年収:950万円 職種:人事制度・企画 業種:教育・学校
2021/03/29
57歳 / 男性 / 年収1000万円

「職務上役割がどんどん大きくなり、多忙の業務に体力にも限界だった」57歳、メーカーのCTO・CIO。

  • 前職 年収:1550万円 職種:組織・人事コンサルタント 業種:IT
  • 現職 年収:1000万円 職種:CTO・CIO 業種:メーカー(化学・素材)
#早期退職
2021/01/22
57歳 / 男性 / 年収700万円

シニア層の転職は、募集企業が求める職種、背景に対してすぐに結果が出せる即戦力としての期待値が大きい

  • 前職 年収:1250万円 職種:設計・開発エンジニア(その他、電気・電子・半導体) 業種:医療
  • 現職 年収:700万円 職種:設計・開発エンジニア(電気) 業種:メーカー(医薬品・医療機器)
2020/12/17
57歳 / 男性 / 年収800万円

今まで積んだ実績を活かせる会社で働くかを悩み転職を決断

  • 前職 年収:1000万円 職種:施工管理(土木) 業種:建築・土木
  • 現職 年収:800万円 職種:施工管理(土木) 業種:建築・土木
2020/09/11
57歳 / 女性 / 年収800万円

職務履歴書は正直に簡潔に書くことで、スムーズな面接が進む

  • 前職 年収:400万円 職種:経理 業種:コンサルティングファーム・シンクタンク
  • 現職 年収:800万円 職種:経理 業種:不動産
2020/08/03
57歳 / 男性 / 年収550万円

50代の転職は予想以上に大変です。

  • 前職 年収:600万円 職種:新規事業 業種:IT
  • 現職 年収:550万円 職種:営業(法人向け) 業種:メーカー(その他)
2020/03/02
57歳 / 男性 / 年収700万円

自分の経歴を評価し尊重してくれる会社を見つけることができるかが大切である。

  • 前職 年収:700万円 職種:設計(建築) 業種:建築・土木
  • 現職 年収:700万円 職種:設計(建築) 業種:建築・土木
2019/11/07
57歳 / 男性 / 年収500万円

「会社に不満はなかったが、自身の未来設計を優先した」小売業の店長・販売・店舗管理(57歳)が、商社の法人営業にキャリアチェンジ。

  • 前職 年収:850万円 職種:店長・販売・店舗管理 業種:流通・小売・サービス(その他)
  • 現職 年収:500万円 職種:営業(法人向け) 業種:商社(その他)
#年収ダウン #新しい分野への挑戦
2019/08/29
57歳 / 男性 / 年収650万円

エージェントに登録して活動することで選択肢が広がります。

  • 前職 年収:500万円 職種:経理 業種:建築・土木
  • 現職 年収:650万円 職種:経理 業種:商社(その他)
#転居・移住
2019/08/26
57歳 / 男性 / 年収650万円

不動産業の管理系職(57歳)が、電気・ガス・水道業の人事企画にキャリアチェンジ。

  • 前職 年収:500万円 職種:その他、管理部門系 業種:不動産
  • 現職 年収:650万円 職種:人事制度・企画 業種:電気・ガス・水道
#年収アップ #異業種への転職
2019/06/06
57歳 / 男性 / 年収700万円

自分の棚卸をしっかりと行なっておくことで、自分に何ができるかが良く分りました。

  • 前職 年収:900万円 職種:生産管理・品質管理・品質保証・工場長(化学・素材・食品・衣料) 業種:メーカー(その他)
  • 現職 年収:700万円 職種:生産管理・品質管理・品質保証・工場長(化学・素材・食品・衣料) 業種:流通・小売(食品)
2019/05/13
57歳 / 男性 / 年収600万円

多少要望が違っても、応募してから考えてみることも大切。

  • 前職 年収:450万円 職種:生産管理・品質管理・品質保証・工場長(化学・素材・食品・衣料) 業種:メーカー(食品)
  • 現職 年収:600万円 職種:生産管理・品質管理・品質保証・工場長(化学・素材・食品・衣料) 業種:メーカー(食品)
2017/09/25
57歳 / 男性 / 年収1200万円

食品メーカーの生産管理(57歳)が、医薬品・医療機器メーカーの生産管理へ年収1200万円で転職成功。

  • 前職 年収:1150万円 職種:生産管理・品質管理・品質保証・工場長(化学・素材・食品・衣料) 業種:メーカー(食品)
  • 現職 年収:1200万円 職種:生産管理・品質管理・品質保証・工場長(化学・素材・食品・衣料) 業種:メーカー(医薬品・医療機器)
#年収アップ
2017/03/06
57歳 / 男性 / 年収800万円

担当者レベルから管理職レベルに応募路線を変更したところ、内定を獲得。

  • 前職 年収:1000万円 職種:人事(採用・労務・教育など) 業種:メーカー(その他)
  • 現職 年収:800万円 職種:人事(採用・労務・教育など) 業種:メーカー(日用品・化粧品)
2017/01/17
57歳 / 男性 / 年収800万円

企業文化が大きく変わり、定年前に転職を決意。

  • 前職 年収:1000万円 職種:人事(採用・労務・教育など) 業種:メーカー(機械)
  • 現職 年収:800万円 職種:人事(採用・労務・教育など) 業種:メーカー(化学・素材)
2016/12/20
57歳 / 男性 / 年収650万円

企業面接時に企業の問題点や悩みを聞きだし、次の面接時に具体策をプレゼン資料で持参しました。

  • 前職 年収:400万円 職種:その他、サービス・流通系 業種:レジャー・アミューズメント
  • 現職 年収:650万円 職種:その他、営業系 業種:その他の業種
2016/10/11
57歳 / 男性 / 年収400万円

職歴は、定性的な表現ではなく、定量的な表現で。

  • 前職 年収:900万円 職種:講師・教師・インストラクター 業種:メーカー(コンピューター・通信系)
  • 現職 年収:400万円 職種:講師・教師・インストラクター 業種:IT
2016/09/27
57歳 / 女性 / 年収350万円

息子の高校卒業を機に、北米から帰国を決意。強みの英語力が生かせるポジションが容易に見つからず、私が取った方法は…。

  • 前職 年収:350万円 職種:その他、管理部門系 業種:教育・学校
  • 現職 年収:350万円 職種:総務 業種:団体・連合会・官公庁
2015/10/06
57歳 / 男性 / 年収550万円

57歳の転職。57歳という年齢での転職はなかなか困難。見る条件を広げたことで今回ご縁をいただけました。

  • 前職 年収:650万円 職種:バイヤー・マーチャンダイザー(MD)・VMD 業種:流通・小売(ファッション・アパレル)
  • 現職 年収:550万円 職種:バイヤー・マーチャンダイザー(MD)・VMD 業種:通信販売
2015/09/01
57歳 / 男性 / 年収299万円以下

サラリーマン生活の最後はもっと納得いく形で終えたいと感じ、転職活動をはじめました

2006/10/02
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