54歳の転職体験レポート

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54歳の転職体験レポート

「病気を患った母親が快方したため、看護から仕事に復帰」紙・パルプ商社の経理（54歳）が、小売業の経理へ転職成功。

閑職に追いやられたコピーライター（54歳）。約3年の転職活動を経て辿り着いた、出版社の新規事業ポジション。

54歳、生まれてはじめての転職。畑違いの業界・職種へのキャリアチェンジを支えたエージェントの献身的フォロー。

アルバイトをしながら1年間の転職活動。合計5社から内定獲得した設計・開発エンジニア（54歳）の決断。

「面接の想定問答集を添削してもらい、自信をもって挑むことができた」ITコンサルタントに転職成功した社内SE（54歳）。

「大規模な早期退職。踏みとどまってもMRが続けられるかわからない」54歳MRが、転職を決断した理由。

54歳になりセカンドキャリアを再検討。金融のプロとして与信管理からインベストメントバンキングへの転身を決定。

社長の一存でIPO計画が中止に。取締役・CDOを辞し、年収1500万円でコンサルタント職に復帰する道を選んだ54歳。

「現役で動けるうちに...」早期退職制度を利用した54歳。メーカー生産技術職のスペシャリストとして新たな道へ。

長きに渡った研究者人生を、自ら降板した54歳。年収半減でも挑戦した未経験職種への道。

「業務進行上の問題及び会社に対する信頼感や自分自身の将来に不安を感じ転職活動をスタート」54歳、自動車系メーカー人事。

「前職の延長線上では仕事が見つからない場合は、古いキャリアでも良いので何らかの繋がりのある職種を探すのが良い」54歳、テクニカルサポート。

オリンピックに関わる活動に参加予定で早期退職を選択。コロナの影響でオリンピックが延期したその先に見つけた企業とは...？54歳、プロパティマネジメント。

「先ずは良いエージェントと巡り合えるよう行動するべき」54歳、化学系メーカーの社内SE。

自分のやりたいことはなんなのかを常に考え続け、ブレないことが大事

「コロナ禍で完全に受注が無くなり従業員全員解雇」54歳、メーカーから流通業界に転職した管理部門系。

「職を失って転職先が決まらない時は、何か学んでみるのも良いと思う」54歳、機械・自動車系の生産技術。

年齢で落とされる現実問題を理解しつつも、出会いは必ず訪れる

応募ポジションで自分がどう貢献できるかの説明を十分準備することが一番重要です。

「子供達は社会人となり、夫婦2人の生活を考えるだけ」建築・土木業の建築施工管理（54歳）が、建築系技術職に年収800万円で転職成功。

「在宅介護中だった父親が死去し、就業可能な状況になった」商社の法人営業（54歳）が、回路設計エンジニアに年収750万円でキャリアチェンジ。

「お客様の反応を見ることができず、ストレスに感じた」フード・レストラン業の営業マネージャー、54歳での転職成功。

フード・レストラン業の営業マネージャー（54歳）、年収700万円で転職成功。

「ホールディングス化により、起案などの機会が減少した」医薬品・化粧品販売業の人事企画（54歳）が、物流・倉庫業の人事企画へ転職成功。

役職定年も近く、自ら提案して動ける業務に従事できる仕事を探しました。

我慢強く応募を続ければ必ず面接の機会はありますので根気よく活動を続ける事が大事だと思います。

医薬品・医療機器メーカーの特許・知財（54歳）、年収1000万円で転職成功。

面接等を進めていく中で、職務履歴書の記載内容が重要であることを感じました。

残り10年は必要とされる会社でやりたい仕事に打ち込みたかった。

電気・ガス・水道業の総務（54歳）が、化学・素材メーカーの営業系職にキャリアチェンジ。

役職定年になる年齢をキッカケとして、今少し現役で長く勤めたいと考えました。

コンサル・シンクタンクのコンサルタント（54歳）が、組織・人事コンサルタントに年収700万円で転職成功。

化学・素材メーカーの管理系職、54歳での転職成功。

医薬品・医療機器メーカーの生産管理・工場長（54歳）が、食品メーカーの生産管理に年収700万円でキャリアチェンジ。

IT企業のITコンサルタント（54歳）、年収1150万円で転職成功。

チャレンジできない環境になったことで転職を決意。書類選考を通過することの難しさを感じました。

フード・レストラン業の管理系職（54歳）が、レジャー・アミューズメント業の海外営業に年収750万円でキャリアチェンジ。

職歴は可能な限りシンプルな物がベスト

世代交代を意識した若手募集が多い中、50代で即戦力採用されるための工夫を考えました。

現在54歳。転職を考えて1年余り、正社員では無理かと諦めかけていました。

高齢な祖母・母親のために実家の近くでＵターン就職を決意。地元密着型のコンサル会社に頼ったことで転職の早道に。

定年退職後、第2の人生を求め、気になる求人に応募。妻の反対で1度は断念したものの、あきらめきれず、1ヵ月後に再度応募しました。

単身赴任中に母が大病を患い、通院介助が必要に。昇格の内示を断り、家族のいる地元に帰るため希望退職。転勤が無い就業先を第一希望として再就職活動を開始しました。

前職では経営方針に異を唱え、退職に。「志した仕事ができること」を重視し、転職活動を進めました。

会社の業績は停滞し、中長期的な目標や戦略が感じられない。転職への不安も感じつつ、新天地を求め行動を開始しました。

役職解任の罠を仕掛けられたことをきっかけに、転職を考えました。

選考落ちが続いても、妻が私の能力を信じ応援してくれたことが支えになりました。

地元の職安では、年齢制限のため応募できる求人がありませんでした

日々の仕事に追われながら積み上げてきたキャリア。その棚卸しからはじめました。