転職体験レポート
エン ミドルの転職を利用して、ひと足先に
転職成功した皆さんからの体験メッセージ集です。
掲載日 2016/01/26

応募理由が不明確、かつアピール力が弱いため、面接後は反省続きでした。

前職
職種:調査・分析
業種:メーカー(機械)
現職
職種:事業企画
業種:メーカー(日用品・化粧品)
ペンネーム : rururu(36歳・女性)
職種・ポジション : 新規事業企画
入社日 : 2015年11月1日
人材紹介会社 : ヴォケイション・コンサルティング株式会社
転職先が決まったきっかけ : 人材紹介会社情報へのエントリー
登録した人材紹介会社数 8社
紹介を受け、応募した社数 10社
転職活動期間 約3ヶ月

転職理由

仕事内容を変えたかったことと社風が合わなかったこと。
仕事としては、調査するだけでなく、事業を推進していく仕事の方が合ってることがわかったため。
また、文系である自分が携われる範囲が広く、年齢や性別に関係なく仕事ができる環境にしたかったため。

転職活動と内定までの経緯

どの会社も、会社にたいしてのこだわりが少なかったため、なぜその会社に入社したいのかを説明するのが難しかった。さらに、今までの経験職種が広いため、最初の自己紹介時に短時間で説明するのが難しかった。そして、アピール力が弱いため、面接のあとは、毎回反省した。

また、前の転職が成功したと思っていなかったため、また同じようにならないかという恐怖心で、なかなか応募できなかったり、自分の判断への自信をつけることが難しかった。

エージェントによっては、最初だけでそのあと連絡がほとんど来なかったり、希望条件を伝えているのに、なんでもかんでも紹介してくるところもあり、見切れずに見なくなったりした。

転職回数が、日系企業を経験してきた割りに多かったため、一つ一つきちんと説明することに心がけた。

転職活動中の人へ、一言アドバイス

素直になるということが大事かと思いました。着飾っても、ぼろが出る。わからないことはわからないと言い、合わないことは合わないという。お互いの将来を考えたら、素を出すことが、気恥ずかしいが、大切だと思います。

条件の確認は、ちゃんとやりましょう。
年収は、想定なのであれば、実際1年目はいくらになるかの確認。

お世話になったコンサルタントへのメッセージ

面接の前に、休日にも関わらず打ち合わせをしてくださり、参考になりました。
内定が出たあとも、いろいろと細かい点も会社側に確認してくださり、職員との面談等も実現していただき、助かりました。ありがとうございました。
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