面接の度に転職回数を聞かれるのですが、転職回数が多いと不利になるのでしょうか？
会社が倒産した場合などは、否応なしに転職回数が増えるとおもうのですが・・・。

転職回数による採用の判断軸は、ご希望になる業界、求人企業先によって異ります。
明確に判断軸を設けている企業もあれば、気にされないという企業もございます。

会社都合のご転職の場合、その理由自体が不利になることはないと思われます。
一案として、その理由と共に、今後どのようにしていきたいか具体的にアピールされると、企業側が受ける印象が良くなることもございます。

また何かございましたら、お気軽にお問い合わせくださいませ。