募集要項
- 募集背景
- 外資系産業機械メーカーにて、エナジービジネスにおいて売上・利益責任と人材管理・人材開発責任を持つ大変やりがいのあるポジションです。同様のご経験・ビジネスレベルの英語力が必須。ご興味いただけましたらまずは担当コンサルタントまでお問い合わせください。
- 仕事内容
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エナジービジネスにおいて売上・利益責任と人材管理・人材開発責任を持つポジション。職務内容:
* 顧客の抱える技術的な課題についてソリューションを検討し、当社商材・サービスの適用を提案
* 現場からの仕様決定、設計からの仕様決定、標準採用を結び付け、売上を創出
* 国内外の社内担当者と連携して共同での顧客開発を行い、売上・利益創出に貢献
* 社内の営業担当者のマネジメント、及び他部門(技術部門・マーケティング部門等)との協働
応募要件:
* エンジニアリング業界、建設業界等 (職務内容参照) における営業経験必須
* 顧客ニーズを汲み取り、ソリューションを提案する業務経験必須
* 普通運転免許
* ビジネスレベル英語読解・会話能力
- 応募資格
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- 必須
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エンジニアリング業界、建設業界等 (職務内容参照) における営業経験必須
- 歓迎
- 英語力必要。その他は詳細からご確認ください。
- 雇用形態
- Permanent
- 勤務地
- Kanagawa
- 年収・給与
- JPY13,000,000.00 - JPY15,000,000.00 per annum