募集要項
- 仕事内容
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【業務内容】
＜東阪地域共通＞
既存顧客の基幹系保守PJ。現業への他社侵攻を防ぎつつ、ホワイトスペースへの担当領域拡大を目指す。
信頼をベースとした積極的な業務改善提案を間断なく実施。
＜東京＞
未経験業種の大手企業への基幹系導入PJに、部分(移行、教育、ヘルプデスク)から入り込み、信頼と実績を獲得。
次期案件や保守への担当領域を担うビジネスモデルが増加。
＜大阪＞
中堅製造業向け案件が増加。コスト削減要求に応えて、かつ脆弱な情報部門のフォローが必要。
案件規模の縮小を案件数でカバーするため、各層でのリーダ不足が顕著。
- 応募資格
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- 必須
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■業界知識
＜あれば尚可＞
製造業、または流通業
■業務知識
＜必須＞
会計、またはロジ系業務
＜あれば尚可＞
製造原価や連結会計、グループ管理
■IT技術
＜必須＞
SAP FI/CO/SD/MM/PPのいずれか
＜あれば尚可＞
SAP BW/BO、BOFC、BPC、FIMなどの周辺プロダクト
■経験
＜必須＞
PJ規模：小規模から中規模（数名×数ヶ月 ～ 10名×1年）
工程：要件定義～開発、または一定規模の開発を伴う保守
役割：SAPコンサル担当
＜あれば尚可＞
PJ規模：中規模から大規模（10名×1年～）
工程：導入の全工程
役割：PL以上
マネジメント：人数２０名以上、期間：１年以上
- 雇用形態
- 正社員
- 勤務地
- 東京あるいは大阪
- 勤務時間
- 9：00～17：45
- 年収・給与
- 400万～800万 ※実務経験・能力などを考慮の上、決定いたします
