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コールセンター事業スーパーバイザー(成長中の新電力カンパニー
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コールセンター事業スーパーバイザー(成長中の新電力カンパニー
の転職・求人情報はすでに掲載終了しております。(掲載期間10月19日~11月3日)

※ 掲載時の募集要項はページ下部よりご確認いただけます。
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掲載時の募集要項掲載期間:2016/10/19 ~ 2016/11/03)
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コールセンター事業スーパーバイザー(成長中の新電力カンパニー

土日祝休み

募集要項

募集背景
2016年4月より始まった電力自由化の流れにより新市場が開かれた新電力ビジネス。その新興企業として業績拡大している為、増員を図り、さらに顧客へ魅力的な電力サービスの提供できるように社内体制強化を計画しているのが募集背景です。
仕事内容
新電力会社(PPS)の社内コールセンター事業のスーパーバイザー業務を担当頂きます。一般消費者や法人顧客からの料金・サービスに関する様々な問い合わせやスタッフ研修、スタッフ採用など事業推進全体を担っていただきます。
応募資格
必須
・社内や社外コールセンター(スタッフ5名以上)のスーパーバイザー業務経験が必須です。
電力会社実務や電力料金に関する知見がある方が望ましいです。
歓迎
・社内や社外コールセンター(スタッフ5名以上)のスーパーバイザー業務経験が必須です。
電力会社実務や電力料金に関する知見がある方が望ましいです。
募集年齢(年齢制限理由)
~45歳 (長期勤続によりキャリア形成を図るため)
フィットする人物像
高い目標や自己成長に強いこだわりがある方を求めています。
雇用形態
正社員
勤務地
東京都
勤務時間
09:00~17:30
年収・給与
400万円~700万円
■年収についての補足
年俸制400万円以上
※能力・技術力(資格等)、業務経験等を考慮いたします。
※業績により賞与支給もあります。
待遇・福利厚生
■諸手当
社員食堂あり、交通費全額支給
■各種保険
健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険
休日休暇
完全週休2日(土日)、祝日、年末年始、有給、慶弔
※なお初年度の年次有給休暇は採用月により異なります。(最大10日)
選考プロセス
■面接回数2■試験内容書類審査→1次面接 →最終面接(担当役員)

会社概要

社名
非公開
事業内容・会社の特長
2000年春の国の経済構造改革の一環として、それまで電力会社が独占していた電力販売事業が一部自由化されました。それに伴い、設立された当社は、PPS(新電力)として、デパートや官公庁といった施設への電力供給を開始しました。震災がきっかけで電気供給の在り方と電力の自由化が話題を集め、今後も確実に促進される電力制度の改革により、事業もダイナミックに変化することが想定されております。将来有望なマーケットにおいて事業の拡大を見据えて、チャレンジ精神にあふれた新たな人材を募集しております。
設立
1999年12月
従業員数
20人
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