募集要項
- 仕事内容
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・旗艦ブランド以外にも、パリ、ミラノコレクションでショーを行う高感度ブランドを複数展開【職務内容】
・大手グループの中核を成す1社としてグローバルでも業績好調。ジャパン社も拡大路線です
同社の旗艦ブランド担当のリテールマネージャー～シニアマネージャーとしての業務全般。全国の百貨店ブティック・路面店・アウトレット等の館との折衝業務・予算設定・施策立案・スタッフ採用の他、店舗開発業務等。「ブランド戦略の発展に貢献しながら、現状の販路の発展とマネジメントのための効果的なアクションを提案・実行し、売上と利益目標を達成する事」をミッションに、上司となるGMや、関連部署のMDやVMD等も含めてやり取り、マネジメントを担当頂きます
【詳細】
(1)リテール結果のマネジメント：販売予算と販売結果のマネジメント、百貨店その他商業施設との交渉、店舗発展計画の監督
(2)リテール予算の構築：ADPR含む年間リテール予算の準備、上司と本社と共に予算のディスカッション
(3)チャネル発展計画の提案：ブランドポジショニング、マーケット特性、ビジネスゴール等に沿ったリテール販売チャネル戦略の提案(顧客増加、顧客分析、前シーズン比較等)、グループのプロセスに則った販売チャネル発展計画の作成と質的、量的分析の準備、新規及び既存店舗に関する調査・発展・提案、新規顧客獲得のためのローカルチャネルを通じた活動・新規オープン及び改装プロジェクトのコーディネーション
(4)ショップ、スタッフオペレーション：ショッププロモーションイベントの計画及び実行、ショップマネージャーミーティングへの参加と必要事項の決定、リテール経費の進捗確認と承認、店舗在庫のチェック、コレクションのプレゼンテーション
(5)市場と社会経済環境の分析業務：競合他社、カスタマー・マーケットトレンド等の情報収集、上司と共に本社に対して日本のリテールビジネスのアップデートなど
- 応募資格
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- 必須
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【必須】
(1)ラグジュアリーブランド(ファッション)でのリテール営業経験2年以上
(2)同社の属するマーケット(パリ、ミラノコレクションブランド)に関する知識、経験
(3)ビジネス英語(読み書き会話)
- 歓迎
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【歓迎】
(1)パリ、ミラノコレクションブランドでのリテール営業経験
(2)管理職経験
※シニアマネージャーはラグジュアリーブランドでのリテールマネージャー経験者が対象です
- フィットする人物像
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・仕事としてだけでなく個人の嗜好としてもファッションが好きな方
・高いコミュニケーション能力
・パリ、ミラノコレクションブランドゾーンへの理解の深い方
- 雇用形態
- 正社員
- ポジション・役割
- リテールマネージャー～シニアマネージャーを予定
- 勤務地
- 本社(東京都23区内)
- 勤務時間
- 実働8時間
- 年収・給与
- ※年収は800～1200万円程度(インセンティブ込)を目安に、前職・経験考慮のうえ同社規定に基づき決定します
- 待遇・福利厚生
- 社保完備 交通費 社員割引など
- 休日休暇
- 週休二日制(土日祝)年間休日123日 夏季冬季休暇 有給休暇 慶弔休暇
- 選考プロセス
- 書類選考→面接3回程を予定 ※選考状況等で変更の場合有
