募集要項
- 募集背景
- 組織体制強化のための増員募集
- 仕事内容
-
社内広報担当として、社内広報用動画コンテンツの番組アシスタントプロデューサー・ディレクター・取材記者として、撮影編集に関わり番組を制作していただきます！
他の社内広報ツール、イベントにも積極的に関わり、総合的な視点での企画運営をお任せします！
- 応募資格
-
- 必須
-
*＊下記に当てはまる方は是非、ご応募ください＊*
・正社員での就業経験3年以上
・映像、印刷物、広告などの制作物制作進行運用経験のある方
・英語力（日常会話程度）
>>>>>>>>>>>>>>>>>>>>>>>>>>>>>>>>>>>>>>>>>>>>>>>>>
*****コンサルティングファーム業界に強いAgentです********
<<<<<<<<<<<<<<<<<<<<<<<<<<<<<<<<<<<<<<<<<<<<<<<<<
企業様からの特命案件、コンフィデンシャル案件なども含め
多数の求人ポジションをお預かりしております。
ご希望に合わせたポジション及び、まだお気づきになっていない
ご経験やスキルの活かせるポジションをご提案いたします。
- 募集年齢(年齢制限理由)
- 26歳～35歳 （特定年齢層の特定職種の労働者が相当程度少ないため）
- フィットする人物像
-
【求める人物像】
・経験を活用してその枠にとらわれず新たなチャレンジができる人。
・人と人、部署と部署の調整に動くことを厭わないフットワークのある人。同時並行的にPJを進行させられる人。
- 雇用形態
- 正社員
- 勤務地
-
東京本社
- 勤務時間
- 9：30～17：30（裁量労働制あり）
- 年収・給与
-
想定年収：26歳～35歳 ～800万円程度
※スキル・ご経験・前職給与等考慮の上決定されます。
※給与についてはオファー段階で候補者にかわり私が企業と交渉いたします。
- 待遇・福利厚生
-
・各種社会保険完備
・各種研修制度 など
- 休日休暇
-
・完全週休2日制（土・日）
・祝祭日
・年末年始休暇
・有給休暇
・慶弔休暇 等
- 選考プロセス
-
【1】当社コンサルタントと面談
ご経験やご希望をお伺いし、本ポジション以外の
非公開求人も含め具体的に案件をご提案。
【2】書類推薦
ご応募の意思を確認後、企業様に責任を持ってご推薦。
※必要に応じてレジュメのアドバイスを実施。
【3】企業と面接（2－3回）
ポイントやよく聞かれる質問等をお伝えし面接対策を実施。
【4】内定、入社
現職の退職交渉についてもサポートを実施。
