募集要項
- 募集背景
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事業拡大に伴う人員増強のため。
また、地方からの支援ニーズも高く、事業成長スピードを
高めるため、採用を強化致します。
- 仕事内容
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ホテルや旅館などへ自社メディアや情報誌を活用した宿泊プランや
キャンペーン等の企画提案を通して、担当地域の活性化に従事して頂きます。
【具体的には】
●クライアントと目標設定
経営目標、地域の活性化、将来のビジョン…
広告掲載にあたり、お客様の「想い」をヒアリング。
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●企画提案
宿泊施設の客層や季節ごとの稼働率など、あらゆるデータを調査・検証。
その上で、利用者データや過去のデータを元に
掲載内容や新プランを提案。
↓
●効果検証
掲載後の効果を振り返り、ブラッシュアップ。
次の提案に繋げます。
≪成果型課金のため論理的な提案が重要≫
プランの成約があって 初めて手数料をいただくビジネスモデル。
だからこそ、お客様が宿泊予約に至るために、
施設の魅力を読者にどう訴求するかがポイント。
週1回は徹底的にデータ解析し、
数字面を意識した今後の戦略を策定します。
≪地域発展に貢献できるやりがい≫
有名な温泉地へ更に集客するには…
知られていない一帯を、どう注目させるか…
地元の活性化を『じゃらん』に期待するお客様も多いです。
経営者と二人三脚で、更には地域一丸となって
地域活性に繋げる大きなビジネスができます。
- 応募資格
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- 必須
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【必須項目】
◆営業経験1年以上
◆4年制大学卒業者
◆普通自動車免許保有者
- 歓迎
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【活かせる経験】
◆無形商材の提案営業経験
◆ホテルや旅館向けの営業経験
※同社の采用スタンスとして、経験・未経験は問いません。
自立し、自走し、地域活性化に貢献して頂けるポテンシャルの
高い方を求めています。
- 募集年齢(年齢制限理由)
- ◆24歳～29歳まで （長期勤続によりキャリア形成を図るため）
- フィットする人物像
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【求める人物像】
◆自走できる方
◆クライアントの成長支援、利益創出にコミットできる方
◆地域活性や地方復興等にご興味をお持ちの方
- 雇用形態
- ◆契約社員（3年間）
- ポジション・役割
- ◆企画営業職
- 勤務地
- ◆小田原・高崎・宇都宮・東京・長野・仙台・郡山・名古屋・大阪・鹿児島
- 勤務時間
- ◆10時～19時
- 年収・給与
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◆月給24万4473円（固定手当式）以上
◆賞与25万円×年2回（6月・12月）
※月給は、全国を三つの地域に分け、勤務地により異なります。（年収例参照）
※賞与は年2回の考課（4月・10月）・全社の業績によって変動
※固定手当には月あたり58時間までの超過勤務手当を含みます
※地域就業に伴う引越し費用等は会社が負担致します
- 待遇・福利厚生
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◆賞与年2回（6月・12月）
◆社会保険完備
◆交通費全額支給
◆正社員登用あり
- 休日休暇
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◆週休2日（土日祝・同社カレンダーにより年数回土曜出社あり ）
◆年末年始、夏季、GW、慶弔 ※年間休日126日
◆特別休暇（慶弔・生理・出産・公傷・看護・罹災・交通遮断）
◆有給休暇（初回契約開始時に10日付与）
- 選考プロセス
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1次面接（マネージャー） ⇒ ゼネラルマネジャー ⇒ 内定
※状況により変動する可能性がございます
※選考スピードは非常に早い会社のため、選考開始から2週間程度で内定が出ます
