登録日160920
コンサルタント
ヤマザキ マサヤ

山崎 雅也

株式会社EDUCE部署・役職:人的資源サポート事業部 部長
  • 年齢年齢 非公開
  • コンサルタント歴非公開
  • 担当エリア近畿
IT・Webに強い技術系(IT・Web・通信系)に強い課長クラスに強い上場企業に強い
土日でも面談可能面接同行あり模擬面接あり企業とのパイプに自信ありレジュメ指導に自信あり

得意分野

2000年から再就職支援事業のキャリアカウンセラー、独自求人開拓営業からキャリアをスタート。メーカー、商社、小売り流通、IT、生損保等幅広い業界・職種の方の再就職支援(履歴書経歴書作成支援、面接対策、入社条件折衝等)、独自求人開拓を行ってきました。ご紹介先企業様の仕事で求められる力、とりわけ職務経歴以外にもどんな要素が求められるかを把握し、適切なご提案と入社後の定着を大切にした転職支援、ご紹介が強みです。
自身でも会社を持ち、人材紹介・採用代行・採用コンテンツ開発・研修、WEBサイト・システムの開発運営を事業として行っているので、求人から読み取れる潜在的な経営課題に対して、皆様の強みをご提案する事も可能です。
業種 IT・Web通信キャリアメーカー(電気・電子・半導体)メーカー(機械)流通・小売(百貨店・スーパー・コンビニ)
職種 技術系(IT・Web・通信系)経営・経営企画・事業企画系営業・マーケティング系
ポジション 課長クラス部長・次長クラス
企業タイプ 上場企業大手企業ベンチャー企業

コンサルティングポリシー

表面的なマッチングは致しません。皆様とのファーストコンタクトは見える情報が限られておりますので、ご経歴や拝見出来る範囲でのご希望から情報をお送りさせて頂いたりご提案を致します。
しかしながら、今回何故ご転職されたいのか、どんな人生を歩まれたいのか、そのために仕事をどう位置づけられるのか等、お話頂ける範囲でお伺いさせて頂き、目的に照らした時にベストな選択肢に私どものご紹介先が当てはまらないのであれば、ご紹介をおすすめしない場合もございます。
その場合はベストな選択肢であろう、他の企業様やご紹介先をご提案出来るよう動いて参ります。

経歴・実績

職務経歴
2000年~2005年:株式会社日本エル・シー・エーにてアウトプレースメント事業部に所属し、累計で600名超の再就職支援を行う。メーカー(機械・電気・電子)、生損保、インフラ等幅広い業界の人材に対して無料・有料紹介の実績あり。
2005年~2008年:独立自営で関西にエリア特化した求人サイトの運営及び事業提携紹介会社との連携による人材紹介業務に従事。経営管理職、営業職、専門職(社労士等)、製薬R&D、エンジニア、デザイナー、Web ディレクター、事務職、人事総務職、医療系管理職(事務長・施設長等)、飲食店店長職、小売店店長職等々の実績あり。
2008年~2010年:リクルートマネジメントソリューションズにて大手担当の営業職に従事。
2010年~ :2015年より株式会社EDCUEの職業紹介許認可取得に合わせて協業。2016年から取締役として人材紹介事業の推進責任者として参画。
紹介実績例
経営管理職、営業職、専門職(社労士等)、製薬R&D、エンジニア、デザイナー、Web ディレクター、事務職、人事総務職、医療系管理職(事務長・施設長等)、飲食店店長職、小売店店長職等々

所属エージェント情報

厚生労働大臣許可番号:
27-ユ-301845
紹介事業許可年:
2015年8月
設立 2000年7月7日 資本金 2,525万円
代表者名 代表取締役  勝亦 敏 従業員数 法人全体:6名/人材紹介部門:6名
事業内容 人的資源サポート事業
教育サポート事業
大学サポート事業
ホームページ http://e-plus.gr.jp/
登録場所
〒530-0047
大阪府大阪市北区西天満6-7-2 新日本梅新ビル4F
JR「大阪駅」・各線「梅田駅」より徒歩15分、JR「北新地駅」より徒歩10分、地下鉄「南森町駅」より徒歩10分
TEL 06-6940-4425 / FAX 06-6940-4365
人的資源サポート事業部/佐藤 輝弥
sato@e-plus.gr.jp

取扱い求人情報

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Q.
エージェント(人材紹介会社)を利用して、転職をするメリットは何でしょうか。
A.
一般に公募していない非公開求人情報が得られるほか、キャリアやスキルを査定して最適な転職先を紹介してもらえる、転職を希望する企業がある場合、採用の可能性を判断してもらえます。

実際の転職活動の際にも、紹介先企業の企業の人事方針や経営に関する詳細な情報が事前に得られたり、履歴書や職務経歴書の書き方や、面接でのアドバイスがもらえるなど、有利に転職活動ができるようにサポートをしてもらえます。

また、より良い待遇条件で転職が決まるように条件面での交渉をしてもらえます。
山崎 雅也の特長・プロフィールを掲載。人材紹介における得意分野、コンサルティングポリシー、経歴・実績をご紹介。山崎 雅也さん以外にも転職のプロ、コンサルタントが多数所属する高年収・プロフェッショナル専門の転職サイト。