登録日140618
コンサルタント
オスカー ルンディン

オスカー ランディン (Oscar Lundin)

エンワールド・ジャパン株式会社部署・役職:人事コンサルティング部門/コンサルタント
  • 年齢年齢 非公開
  • コンサルタント歴10年
  • 担当エリア関東
金融(銀行)に強い事務・管理系に強い部長・次長クラスに強い外資系企業に強い
企業とのパイプに自信ありレジュメ指導に自信あり

得意分野

人事・総務部門のエグゼクティブ人材を担当しています。
人事コンサルティングでは2年の経験を有しており、トレーニングプログラムの開発や実施に携わったほか、大規模な多国籍企業向けのチェンジマネジメント・人材評価コンサルティングプロジェクトに参加しました。 人事ディレクター、人事マネージャー、HRBP、採用、人材管理、人材開発、福利厚生、組織開発、チェンジマネジメントなど、人事関連のあらゆるポジションや部門に対する深い理解を有しています。
業種 金融(銀行)通信キャリア流通・小売(ファッション・アパレル)コンサルティングファーム・シンクタンク金融(証券)
職種 事務・管理系
ポジション 部長・次長クラス課長クラス
企業タイプ 外資系企業上場企業大手企業

コンサルティングポリシー

候補者の皆様には、クライアント企業の事業内容や企業文化について時間を取ってご説明し、職務記述書を読むだけでは分からない詳細をしっかりご理解いただけるようにしています。また、もともと人事コンサルタントとして、面談のテクニックについてご説明したり、人材評価プロジェクトの実施に携わっていたこともあるため、面談に向けた準備や実際の面談時についてのご質問にも詳しくお答えします。お気軽にお問い合わせください。

経歴・実績

職務経歴
同志社大学の交換留学生として初めて日本を訪れ、その後、静岡で日本語を学びながらコーポレートファイナンスの修士号を取得しました。2006年より東京でリクルーターとしての活動を開始し、ジュニアレベルや中間管理職、そして重要なディレクター職の紹介を含め、幅広い案件を取り扱ってきました。 人事コンサルティングでは2年の経験を有しており、トレーニングプログラムの開発や実施に携わったほか、大規模な多国籍企業向けのチェンジマネジメント・人材評価コンサルティングプロジェクトに参加しました。

所属エージェント情報

厚生労働大臣許可番号:
13-ユ-010605
紹介事業許可年:
1999年
設立 1999年 資本金 6500万円
代表者名 鈴木 孝二 従業員数 法人全体:210名/人材紹介部門:140名
事業内容 求人事業の提供、人材紹介・人材派遣・紹介予定派遣サービスの提供、および上記に付帯する業務 ホームページ http://enworld.com/jp/
登録場所
〒104-0031
東京都中央区京橋三丁目1番1号 東京スクエアガーデン12F
東京メトロ銀座線「京橋駅」3番出口直結、東京メトロ有楽町線「銀座一丁目」7番出口より徒歩2分、都営浅草線「宝町」A4出口より徒歩2分、JR「東京駅」八重洲南口または「有楽町駅」京橋口より徒歩6分
TEL 03-4578-3500 / FAX 03-6214-3023
エン・ジャパン担当
japan@enworld.com
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〒221-0835 神奈川県横浜市神奈川区鶴屋町2-23-2 TSプラザビル13階
横浜駅西口より徒歩3分
TEL 045-279-7800 / FAX 045-279-7801
エン・ジャパン担当
japan@enworld.com
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〒530-0015
大阪府大阪市北区中崎西2-4-12 梅田センタービル9階
阪急梅田駅より徒歩3分
JR大阪駅・各線梅田駅より徒歩7分
TEL 06-4802-5045 / FAX 06-4802-5046
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〒460-0008
愛知県名古屋市中区栄3-14-7 RICCO 栄 8階
地下鉄名城線/地下鉄桜通線 久屋大通駅より徒歩3分
TEL 052-857-2600 / FAX 052-857-2604
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オスカー ランディン (Oscar Lundin)の特長・プロフィールを掲載。人材紹介における得意分野、コンサルティングポリシー、経歴・実績をご紹介。オスカー ランディン (Oscar Lundin)さん以外にも転職のプロ、コンサルタントが多数所属する高年収・プロフェッショナル専門の転職サイト。