募集要項
- 募集背景
- 次期幹部候補の採用（増員）
- 仕事内容
-
人事、総務、経理など経営推進部門全体の管理をお任せします総務・人事・経理といった管理部門のご経験と適性により、いずれかの業務に携わっていただきます。
■人事
・人事企画
・採用関連
・教育・研修
・評価
・労務関連
■総務
・契約、契約書管理
・株主総会・取締役会業務
・社内・社外広報
・ホームページの管理業務
・地域との渉外
・社会貢献活動
・環境対策
・リスクマネジメント
■経理
・請求、入金管理
・月次、年次決算
・税務管理
・予実管理
- 応募資格
-
- 必須
- 人事・総務・経理いずれかの業務経験5年以上
- 歓迎
- 中堅企業における管理部門経験
- 募集年齢(年齢制限理由)
- 45歳くらいまで （長期勤続によりキャリア形成を図るため）
- 雇用形態
- 正社員
- 勤務地
- 埼玉県
- 勤務時間
- 8：30～17：30（実働8時間）
- 年収・給与
-
想定年収500万円 ～ 600万円
※キャリアや前職給を元に決定となります
- 待遇・福利厚生
-
昇給年1回、賞与年2回
通勤費（全額支給）、時間外手当、家族手当
各種社会保険完備
- 休日休暇
-
完全週休2日制（土・日）
祝日、年末年始、ＧＷ、夏季
有給休暇（初年度12日・最高20日）
