設計(建築)
設備設計職 老舗企業 計装機メーカーの施工部門
掲載期間:20/07/30~20/08/12求人No:HEL-k200421-0
設計(建築)

設備設計職 老舗企業 計装機メーカーの施工部門

海外展開あり(日系グローバル企業) 上場企業 大手企業 マネジメント業務なし

募集要項

募集背景
事業拡大による増員
仕事内容
1万?クラス以上の公共施設ビルの電気・空調設備の改修工事の計画、設計、積算業務。
ホテル、病院、商業施設、オフィスビルなどの省エネ設備改修コンペやESCO事業等、数多くの物件がございます。
中央熱源システムを含むリニューアル工事や、それに伴う電源供給改修の設計になります。
既に社内の設備管理者が常駐しているケースが多く、施主の実情を理解していますので、元請けとして主導的に工程管理がしやすくなっています。
応募資格
必須
【空調設備】一級管工事施工管理技士の資格をお持ちの方で、
中央熱源システムを含む空調設備の設計、積算、施工などの経験をお持ちの方。

※基準に満たない方もご相談ください。
歓迎
大規模建物における中央熱源システムを含む空調設備の計画、設計、積算業務のご経験がお有りの方。
募集年齢(年齢制限理由)
58歳位まで。※46歳以上の方は原則契約社員としてのご紹介となります。 (長期勤続によりキャリア形成を図るため)
フィットする人物像
サブコン経験者歓迎。
1件でも中央熱源システムでの設計経験がお有りの方。
省エネ、カーボンフリーに関する取り組みに興味がお有りの方。
企業の強みである自動制御とのタイアップなど、新しい取り組みにチャレンジ出来る方。
雇用形態
正社員 ※46歳以上は原則契約社員としてのご紹介(1年毎の更新)
ポジション・役割
設計担当
勤務地
大崎駅 徒歩5分 JR各線・りんかい線
勤務時間
8:30~17:10 所定労働時間7時間55分 休憩45分
※契約社員 9:00~17:45 所定労働時間7時間55分 休憩50分
年収・給与
年収:600万~800万 (賞与4ヶ月・残業代含む) 月収30万~40万程度
※契約社員 年収:670万~800万 (賞与2ヶ月・残業代含む) 月収38万~45万程度
待遇・福利厚生
社会保険完備、交通費支給、各種共済グループ保険、財形貯蓄、社員持株制度、資格支援制度、研修制度(eラーニング研修、集合研修、外部研修など)
定年60歳
定年後の再雇用制度有り65歳まで
※残業手当は別途全額支給
休日休暇
土日祝
選考プロセス
書類選考、面接2回、適性テスト 健康診断書提出
※契約社員 書類選考、面接1回、適性テスト、健康診断書提出

会社概要

社名
非公開
事業内容・会社の特長
空調制御で知られる、東証一部上場の制御機器・自動化機器メーカー
計測機器・空調制御で国内トップクラスのシェア。
近年では機器の施工、設備管理も請けおいトータルソリューションを実現しています。
設立
1949年
資本金
105億
売上高
約2,500億円(連結)
従業員数
約9800名(連結)

この求人の取扱い紹介会社ご相談や条件交渉などのサポートを行います。 取扱い紹介会社の詳細へ

株式会社ハローネット
厚生労働大臣許可番号:般13-ユ-010623紹介事業許可年:平成11年7月1日
設立
1997年6月
資本金
2,800万円
代表者名
服部淳
従業員数
法人全体:18名

人紹部門:4名
事業内容
人材紹介 人材派遣 テレマーケティング

人材紹介部門においては、電気電子・通信無線・半導体などの製造メーカーならびに、建築、土木、設備分野における技術職を専門に扱っております。
厚生労働大臣許可番号
般13-ユ-010623
紹介事業許可年
平成11年7月1日
紹介事業事業所
東京(麹町)
登録場所
東京(麹町)地図を見る
〒102-0084 東京都千代田区二番町5番地5 番町フィフスビル1階
ホームページ
http://www.hellonet.co.jp/index.html
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Q.
エージェント(人材紹介会社)を利用して、転職をするメリットは何でしょうか。
A.
一般に公募していない非公開求人情報が得られるほか、キャリアやスキルを査定して最適な転職先を紹介してもらえる、転職を希望する企業がある場合、採用の可能性を判断してもらえます。

実際の転職活動の際にも、紹介先企業の企業の人事方針や経営に関する詳細な情報が事前に得られたり、履歴書や職務経歴書の書き方や、面接でのアドバイスがもらえるなど、有利に転職活動ができるようにサポートをしてもらえます。

また、より良い待遇条件で転職が決まるように条件面での交渉をしてもらえます。
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