法務・コンプライアンス
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の転職・求人情報はすでに掲載終了しております。(掲載期間2月14日~2月28日)

※ 掲載時の募集要項はページ下部よりご確認いただけます。
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掲載時の募集要項掲載期間:2020/02/14 ~ 2020/02/28)
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上場企業 大手企業 管理職・マネジャー マネジメント業務なし 英語力不問 転勤なし 土日祝休み

募集要項

募集背景
事業/業務拡大に伴う部門体制強化のため。
ICTサービス事業を担う同社では、ビックデータ、クラウド、IoTなどの最新のテクノロジーを用いてスピード感あふれる事業展開を行っております。
仕事内容
経営や事業部門と密接に連携し、同社の急速な拡大を法務・コンプライアンスの面で支援いただきます。
~法務部スタッフとして、同社及びグループ内の法務業務全般を担当いただきます。
同社グループのビジネス理解を深めていただくためにもまずは契約関連業務をお任せし、その後、法務部門で担う業務を幅広くお任せいたします~


・M&A、業務提携等の経営プロジェクト支援業務
・契約関連業務(契約書の審査、作成等)、法務相談
・株主総会・取締役会の会議体運営
・株式管理
・コンプライアンス関連業務
・知的財産管理
・社内規程管理
・代表印押印、契約書保管などの印章管理・文書管理業務
・トラブルや訴訟等の紛争処理


<特徴/魅力>
・同社だけでなくグループ内に対しても法務サービスを提供しますので、
 様々な企業を相手とした実務経験を積む事ができます。

・グループ全体の価値向上を目標として活動しますので、
 「グループ経営」の考え方を養うことができます。

・最新のテクノロジーを用いた新サービスの立ち上げ等にかかわる
 ことになります。最新のテクノロジーになればなるほど、
 どのような法的アプローチをするか、どこまでのリスクを許容するか
 を見極めながら、ビジネス推進を考えていく面白さがあります。

・ドラスティックな企業運営で知られる当グループです。
 M&Aや組織再編等を法務・コンプライアンス面から支援することで、
 普通では経験できないエキサイティングな経験を得ることができます。
応募資格
必須
・法務実務経験3年以上 ※契約関連業務は必須
歓迎
・IT業界経験
・シェアードサービス等による自社以外のグループ企業を相手にした業務経験
・管理職業務またはそれに準ずる業務経験
・英語力
募集年齢(年齢制限理由)
25歳 ~ 35歳 (長期勤続によりキャリア形成を図るため)
フィットする人物像
(1)社内外の各部門と積極的にコミュニケーションが取れる方
(2)バランス感覚に優れ、柔軟に対応を進められる方
(3)積極的かつ迅速に課題を解決に導ける方
(4)論理的に物事を考える方
(5)法令等(社内ルール含む)を正しく理解でき、実務の関係を
   整理できる方
(6)自分の意見等を分かりやすく整理して伝えることができる方
(7)相手の伝えたい意図を理解する力がある方
雇用形態
正社員
勤務地
東京都
年収・給与
600万円 ~ 830万円

会社概要

社名
非公開
事業内容・会社の特長
日本有数のメガベンチャーグループに所属するICTサービス企業
従業員数
約1000人
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Q.
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A.
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実際の転職活動の際にも、紹介先企業の企業の人事方針や経営に関する詳細な情報が事前に得られたり、履歴書や職務経歴書の書き方や、面接でのアドバイスがもらえるなど、有利に転職活動ができるようにサポートをしてもらえます。

また、より良い待遇条件で転職が決まるように条件面での交渉をしてもらえます。
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