人事制度・企画
【1000名超・大手有名SIer】人事企画のマネジメント職
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【1000名超・大手有名SIer】人事企画のマネジメント職
の転職・求人情報はすでに掲載終了しております。（掲載期間2月27日～3月11日）

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掲載時の募集要項（掲載期間：2020/02/27 ～ 2020/03/11）
人事制度・企画

【1000名超・大手有名SIer】人事企画のマネジメント職

大手企業 管理職・マネジャー 土日祝休み

募集要項

仕事内容
人事企画課のマネジメントとして、当社ビジネス戦略実現に向けた人事戦略の企画・立案並びに、実行管理業務を担当いただきます。
・現業部門のビジネス戦略実現に向け強化が必要な人財に関する人事関連施策の企画・立案
・人事・評価・処遇制度や採用、教育・研修制度の企画・立案、実行管理
・マネジメント力強化、ダイバーシティ推進、シニア活用などの課題解決に向けた人事関連施策の企画・立案、実行管理
応募資格
必須
人事部門での下記経験
・各種人事制度企画の企画・立案、実行、改善の経験
・人事制度構築、改定プロジェクトに携わった経験（コンサルタントでの経験も可）
・プレイングマネジャーとして、メンバー2名以上のマネジメント経験1年以上
歓迎
・社会保険労務士
・キャリアカウンセラー
雇用形態
正社員
勤務地
東京都・中央区
勤務時間
09:00 ～ 18:00
年収・給与
800万円 ～ 1100万円
待遇・福利厚生
昼食費補助、財形貯蓄、家賃補給、財形貯蓄、従業員持株会、社内診療所、リラクゼーションルーム等
休日休暇
土日祝

会社概要

社名
非公開
事業内容・会社の特長
■製造・流通などの一般産業分野、自治体・外郭団体・教育などの公共分野など幅広く実績を持っていますが、特に強いのが会計・販売管理を中心としたERPシステムの構築です。ベンダーからも高く評価されています。

■2007年にはITコンサルティング本部が設立されました。ここでは、同社のコンサルタントが顧客のCIOの“右腕”となって顧客企業の情報システム戦略に貢献する戦略を推進しています。情報化戦略の策定からベンダー選定、開発、運用のアウトソーシングまでを一貫して同社が請け負うための取っ掛かりとなっています。
設立
2006年
資本金
50億円
従業員数
1200名
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職種
管理部門系人事制度・企画
業種
IT・インターネット・ゲームIT
勤務地
東京都
こだわり条件
大手企業/ 管理職・マネジャー/ 土日祝休み
Q.
エージェント（人材紹介会社）を利用して、転職をするメリットは何でしょうか。
A.
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