その他、営業系
【No.1SaaS企業におけるエンタープライズ領域のCS】
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【No.1SaaS企業におけるエンタープライズ領域のCS】
の転職・求人情報はすでに掲載終了しております。（掲載期間2月3日～2月16日）

※ 掲載時の募集要項はページ下部よりご確認いただけます。
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掲載時の募集要項（掲載期間：2020/02/03 ～ 2020/02/16）
その他、営業系

【No.1SaaS企業におけるエンタープライズ領域のCS】

【グッドデザイン賞を受賞／No.1シェアを誇るSaaS企業】
株式公開準備 ベンチャー企業 管理職・マネジャー 英語力不問 転勤なし 土日祝休み

募集要項

募集背景
この度、社内規模の拡大により、CS組織の強化を図っております。

同社は日本で唯一「人事・労務」に特化したクラウドサービスを自社開発している企業でございます。
設立6年目において、独走に近い形でシェアを広め続け、
現在国内シェアNo.1の実績を誇り、上場を目指して着実に成長しており、
安定性・成長率は非常に高い優良企業様でございます。
国内屈指の大手企業も同社のサービスを導入し、それに伴うサービスの強化を目指しております。
仕事内容
大手企業(目安として従業員数1,000名以上)を対象に、
人事・労務課題と向き合い、自身が担当するお客様の働き方改革を支援いただきます。
・オンボーディング（サービス利用開始からサービス活用定着手前までの期間をサポート）し、
　お客様が抱えている課題を解決へ導く
・オンボーディングが完了したユーザーの担当となり、更なる活用を促進する
・利用率が低いユーザーに対する利用促進の支援
・ユーザーに機能を活用してもらうための施策検討・実行
・導入プロセスの改善及び機能提案
・契約更新時の管理・対応
・新機能のオンボーディング、機能利用率の向上
・オプション機能の提案
・CSチームのマネジメント
応募資格
必須
・従業員数1,000名以上の企業様に対してのCS業務経験が3年以上
・チームで協働する能力
歓迎
・従業員数に関わらず、CS業務経験が1年以上
フィットする人物像
ベンチャー企業に参画する覚悟のある方
雇用形態
正社員
ポジション・役割
【No.1SaaS企業におけるエンタープライズ領域のCS】
勤務地
東京都
勤務時間
フレックス制(コアタイム：10時～16時)
年収・給与
550万円 ～ 799万円
待遇・福利厚生
・社会保険完備
その他、ベンチャー企業ならではの独特な福利厚生が多数ございます。
休日休暇
・完全週休二日制(土日・祝日)
・ご入社日に10日の有給付与
選考プロセス
・書類選考
・面接(2～3回)
・リファレンスチェック
・内定
・オファー面談

会社概要

社名
【グッドデザイン賞を受賞／No.1シェアを誇るSaaS企業】
事業内容・会社の特長
同社は日本で唯一「人事・労務」に特化したクラウドサービスを自社開発している企業でございます。
設立6年目において、独走に近い形でシェアを広め続け、
現在国内シェアNo.1の実績を誇り、上場を目指して着実に成長しており、
安定性・成長率は非常に高い優良企業様でございます。

自社のプロダクトをSalesforceやSlackのような歴史に残るプロダクト・事業を展開することを目指し、
今年の4月に300名規模の成長を見越したオフィスに移転をされ、
現在急成長を遂げている企業様となります。

＊同社のプロダクトは国内の省庁・企業が贈呈している賞を多数受賞されていらっしゃり、
　日に日に業界内外からの注目が高まっております。

＊同社の今後の展望としては、
オンライン利用率が8.9％とまだ低い社会保険・労働保険分野の電子申請の啓蒙を行い、
クラウド人事労務ソフトの市場拡大を実現していくことです。
今年9月に導入社数が2万6000社を超えております。
設立
2013年
資本金
76億7354万円（資本準備金含む）
売上高
上場準備中のため、具体的な売上金額は非公開となっております。
従業員数
約150名
入社実績
Tさん（35歳 / 男性)
リーダークラス
Hさん（29歳 / 女性)
リーダークラス
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職種
営業系その他、営業系
業種
IT・インターネット・ゲームIT
IT・インターネット・ゲームインターネット広告・メディア
IT・インターネット・ゲームIT・インターネット・ゲーム（その他）
勤務地
東京都
こだわり条件
株式公開準備/ ベンチャー企業/ 管理職・マネジャー/ 英語力不問/ 転勤なし/ 土日祝休み
Q.
エージェント（人材紹介会社）を利用して、転職をするメリットは何でしょうか。
A.
一般に公募していない非公開求人情報が得られるほか、キャリアやスキルを査定して最適な転職先を紹介してもらえる、転職を希望する企業がある場合、採用の可能性を判断してもらえます。

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また、より良い待遇条件で転職が決まるように条件面での交渉をしてもらえます。
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