人事(採用・労務・教育など)
人事(人事企画・労務・採用育成)※海外出身のエンジニア多数在籍に付き、日常会話程度の英語力が必要です
掲載期間:20/06/24~20/07/07求人No:KAW-ShigaKyoto1
人事(採用・労務・教育など)

人事(人事企画・労務・採用育成)※海外出身のエンジニア多数在籍に付き、日常会話程度の英語力が必要です

株式公開準備 ベンチャー企業 管理職・マネジャー 英語力が必要 転勤なし 土日祝休み

募集要項

仕事内容
●多様な価値観を持つ、外国籍社員を含む従業員達の相談役
●労務・人事制度企画
●採用育成プランの策定
人事業務全般ですが、特に
●多様な価値観を持つ、外国籍社員を含む従業員達の相談役
●労務・人事制度企画
●採用育成プランの策定
応募資格
必須
大卒以上30歳~40歳位までの人事ご経験者(男女)
※日常会話レベル~の英語力必要です
歓迎
※就労労務管理のご経験
※人事制度構築のご経験
募集年齢(年齢制限理由)
該当ポジションと従業員の年齢層を考慮しています (特定年齢層の特定職種の労働者が相当程度少ないため)
雇用形態
正社員
ポジション・役割
マネージャー候補
勤務地
東京(江東区)
年収・給与
600万円 ~ 699万円(年収)
※昇給年1回
 賞与年2回
 基準外労働手当
待遇・福利厚生
●各種社会保険完備
●交通費支給
休日休暇
●土・日・祝(完全週休二日制)
●夏季、冬季、有給・特別休暇 他

会社概要

社名
非公開
事業内容・会社の特長
※大学初・発のAI/IoT企業
●知能ピッキングロボットの設計⇒開発⇒販売⇒導入⇒保守
 ・3次元ビジョン技術(3次元計測、3次元物体認識)の技術開発と自社製品への組み込み
 ・3次元ビジョンによる産業用ロボット自動制御技術開発と自社製品への組み込み
●知能ピッキングロボットを用いた新しいソリューションの開発と導入
 ・自動倉庫や運送会社における段ボール積み付け、積み降ろしのロボットによる自動化
 ・ネット通販のオーダーに応じた商品出荷作業のロボットによる自動化
●産業用ロボットを知能化するミッション
設立
2000年
資本金
13億1980万円(資本準備金含む)
従業員数
65人

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株式会社ナレッジ&ワークス
厚生労働大臣許可番号:13-ユ-306815紹介事業許可年:2005年
設立
2005年
資本金
1480万円
代表者名
堤 英俊
従業員数
法人全体:4

人紹部門:4
事業内容
人材紹介業
人材派遣業
教育評価研修事業
人材採用広告代理業
通信サービス代理業
厚生労働大臣許可番号
13-ユ-306815
紹介事業許可年
2005年
紹介事業事業所
東京
登録場所
東京地図を見る
〒107-0052 東京都港区赤坂9-6-30 ルイマーブル乃木坂518
ホームページ
http://www.k-and-w.co.jp/
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Q.
エージェント(人材紹介会社)を利用して、転職をするメリットは何でしょうか。
A.
一般に公募していない非公開求人情報が得られるほか、キャリアやスキルを査定して最適な転職先を紹介してもらえる、転職を希望する企業がある場合、採用の可能性を判断してもらえます。

実際の転職活動の際にも、紹介先企業の企業の人事方針や経営に関する詳細な情報が事前に得られたり、履歴書や職務経歴書の書き方や、面接でのアドバイスがもらえるなど、有利に転職活動ができるようにサポートをしてもらえます。

また、より良い待遇条件で転職が決まるように条件面での交渉をしてもらえます。
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