募集要項
- 募集背景
-
東証一部上場のグループ会社
メディカル系アウトソーシング会社
事業拡大における増員
- 仕事内容
-
医療に特化したアウトソーシング事業を展開する弊社にて、従来のサービスの提案のみならずニーズ に即した新たなサービスの企画立案・実行をしていただきます。＝具体的な仕事内容＝
■顧客ニーズの把握とシーズの発掘
■解決策の提案
■サービス業務の設計、提案
■部下のマネジメント
- 応募資格
-
- 必須
-
・製薬企業のご経験がある方
・本社ラインでの部長職経験がある方
・コールセンター業界での営業、運営経験者
- 募集年齢(年齢制限理由)
- 35歳～47歳 （長期勤続によりキャリア形成を図るため）
- フィットする人物像
-
///求める人物像///
▲新しいことに興味を持ち、ビジネスに照らして考えられる方
▲前向きな発想が出来る方
▲柔軟な発想が出来る方
▲ロジカルに要点を掴んで端的なコミュニケーションができる方
▲営業において継続的に高い成果を挙げた実績をお持ちの方
- 雇用形態
- 正社員
- 勤務地
- 東京都（池袋）
- 勤務時間
- 9:00～18:00
- 年収・給与
- 700万円 ～ 1000万円
- 待遇・福利厚生
- 給与改定年1回、社会保険完備（雇用・労災・健康・厚生年金）、交通費全額支給、住宅手当、社内保育 室有「メディママ保育園」、退職金制度、社長表彰制度（報奨金制度）
- 休日休暇
- 完全週休2日(土日)、祝日、GW、夏季、年末年始、慶弔、有給、育児・介護休業制度 ◎年間120日以上
- 選考プロセス
- 書類選考→適性検査→一次面接（リクルーティング）→最終面接（社長）
