設計・開発エンジニア(機械・メカトロ)
■機構機械設計■オムロン案件メイン!腰を据えて働ける環境です!■年間休日126日/土日祝休み■関西■
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掲載時の募集要項掲載期間:2021/06/04 ~ 2021/06/17)
設計・開発エンジニア(機械・メカトロ)

■機構機械設計■オムロン案件メイン!腰を据えて働ける環境です!■年間休日126日/土日祝休み■関西■

オムロンエキスパートリンク株式会社
土日祝休み

募集要項

募集背景
「FA機器」「ヘルスケア機器」を始め、様々な領域において高シェアを占める製品を製造・開発する「オムロン」グループでは、常にその生産・製造を担う即戦力のエンジニアを必要としています。
同社はその「オムロングループ」の人材部門を支える企業として設立されました。全体の8割の配属先がオムロングループですが、他大手有名メーカーへの配属も積極的に行っています。

≪同社ならではの「待遇」≫
オムロンエキスパートリンクのエンジニアはあまり転々とはせず、同じ現場で長く働く場合が多いです。
1つのプロジェクトが終了しても、同じ現場でまた別のプロジェクトがスタートし、5年、10年と動かないことも珍しくはありません。また、動くことになっても、オムロングループの開発現場は関西エリアに固まっているので、現場が変わっても自宅は引っ越さない場合が多いです。

≪オムロンの「エンジニア勤務」≫
同社のエンジニアの特徴としては、オムロングループでの業務がメインとなるため、「オムロン」の一員として技術力を高めることができる点です。また、オムロン製品だけでなく、「いろいろな製品の開発」に関わり、幅広い分野の開発プロジェクトに携われます。
仕事内容
機構・機械設計
■業務内容
◎機構・機械設計職

~具体的には~
関西エリア(京都・大阪・滋賀・兵庫)のメーカーを中心とした、
大手優良企業にて
■自動車関連■家電製品■航空宇宙機器■産業機器等
を中心に様々な分野の機構・機械設計を行います。
また設計周辺の
■実験■評価■解析業務
なども担当いただきます。
担当業務は経験及び希望に合わせて決定します。

~主な対象製品~
・自動車関連(エンジン、ボディ、周辺部品等)
・コントローラ機器(PLC)、周辺機器
・健康医療機器
・温度調節器などのFA機器
・デジタル家電ほか民生用関連機器
応募資格
必須
≪歓迎される資格・経験≫
・機械設計、または各種評価の実務経験
・熱、温度等の熱対策、ノイズ対応経験
・機構、筐体設計経験
・成型品、ゴムローラーなどの樹脂設計経験
・金型の知識、経験
・CATIA、Solidworks、Creo(Pro/E)などを使った設計や
 CADオペレーターの経験
・各種評価、開発業務経験
・英語力
雇用形態
・正社員
※試用期間:6ヶ月
勤務地
大阪府 / 京都府 / 兵庫県 / 滋賀県 ※勤務地ご相談下さい(電話面談可)
勤務時間
9:00~17:30 (所定労働時間7.75時間)
 休憩時間:45分
 時間外労働有無:有
<その他就業時間補足>
 ※勤務地により異なる場合があります。
年収・給与
年収500万円 ~ 700万円 ※前職考慮のうえ優遇します
待遇・福利厚生
■福利厚生
・通勤手当
・健康保険
・厚生年金保険
・雇用保険
・労災保険
・定期健康診断
・傷病見舞金
・慶弔見舞金
・共済会からの祝金(結婚・出産・入学時)
・健保契約保養所
・国内・海外旅行割引
・転居が必要な場合は支度金支給
・福利厚生施設利用可
・評価制度:業務や自己啓発で成果・功績を残したエンジニア
 に対する社内表彰制度(報奨金あり)を用意
※充実した福利厚生が特徴です。

■昇給/賞与
・昇給 年1回(4月)
・賞与 年2回※過去実績2.7~3ヶ月

■教育制度・資格補助補足
・導入研修
・階層別研修他
・eラーニング導入
・ビジネススクール(グロービス)費用サポート
 など、社員への教育投資には熱心な企業です。
休日休暇
■休日/休暇
◎休日日数126日
・完全週休2日制(かつ土日祝日)
・有給休暇10日~20日
・GW・夏季休暇(年間休日以外で5日)
・年末年始
・有給休暇
・慶弔休暇
・特別休暇
※GW、夏季休暇、年末年始休暇などは就業先に応じて取得します。

会社概要

社名
オムロンエキスパートリンク株式会社
事業内容・会社の特長
≪事業内容≫
■オムロングループおよび大手有名メーカー向け技術派遣事業

≪この企業の魅力≫
■オムロン案件がメインとなるので、一般的な技術派遣に比べて、腰を据えて働ける環境があります。
■オムロングループでの配属が80%ですので、最先端の技術に触れ、エンジニアとして成長できる可能性が高いです。
■年間休日126日、月平均残業時間が17.4h、産休・育休取得率100%と働く環境は整っています。ライフワークバランスを大事にできる環境で、離職率は4.5%です。
■基本的にチーム体制で派遣されるため、同じチームの同僚と協力しながら業務に取り組める環境が整っています。
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また、より良い待遇条件で転職が決まるように条件面での交渉をしてもらえます。
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