募集要項
- 募集背景
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【事業拡大に伴う増員】
同社の強みである「特定保健用食品(トクホ)」や「機能性表示食品」など、現在の健康志向の市場にマッチし、昨年を大幅に上回る受注となっています。また昨年には熊本工場が増設(生産量2倍)し、来年には鳥栖第3工場竣工など今後も事業拡大が見込まれています。
- 仕事内容
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鳥栖本部・工場のコントロールタワー(係長クラス)として、生産管理部の管理監督業務や社内外との生産や出荷、納品等の調整業務をご担当頂きます。【具体的には】
■工程管理、生産指示、外注先工場管理
■営業、開発部門と連携して工場の各部門の生産状況、メンテナンス状況を見極めながらの生産計画作成【各製造ライン責任者と打ち合わせを行いながらスケジューリング)
■自社工場及び外注先工場の進捗を把握し、納期管理、出荷スケジュール管理
【特徴・魅力】
同社では、主に健康食品と化粧品の受託開発・製造を行っています。受託製造という業態上、社名が表に出ることは少ないですが、特定保健用食品(トクホ)の取得件数は260件(2019年1月時点)とNo.1、機能性表示食品の実績数もNo.1(2018年12月時点)、医薬部外品の年間承認品目数でも4年連続No.1を誇るなど、健康食品・化粧品業界におけるトップクラスの商品開発力・研究開発力を誇っています。2019年には最新設備を備えた新工場が完成し、生産能力についてもトップクラスになります。
また、化粧品も開発においても、独自技術と独自素材の両輪で高付加価値化に成功しています。独自素材のフラバンジェノールやバラフ、また、界面活性剤を使わない新しい乳化技術「三相乳化」等を用いることで、同社でしか開発することのできない高付加価値の化粧品を提供しています。さらに、「美白」「育毛」等の効果を謳えることができる「医薬部外品」の承認品目数は2013年から4年連続No.1を誇るなど、商品の独自性、機能性、開発スピードを用いて、クライアント企業のあらゆるニーズに応える商品開発を行っています。
- 応募資格
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- 必須
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■食品、化粧品、医薬品メーカーでの生産管理もしくは物流管理経験をお持ちの方
■大卒以上の方(文系・理系不問)
- 歓迎
- ■物流に関する知見をお持ちの方
- 雇用形態
- 正社員(試用期間なし)
- ポジション・役割
- 係長クラス
- 勤務地
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鳥栖本部(佐賀県鳥栖市弥生が丘7-28)
※電車:JR鳥栖駅からタクシーで約10分(JR博多駅⇔鳥栖駅 特急で約20分)
※自動車:鳥栖ICから車で約15分
- 勤務時間
- 8:30~17:30
- 年収・給与
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■想定年収:500万円 ~ 650万円(時間外30h+各種手当込み)(これまでの経験・スキルを考慮)
■昇給:年1回
■賞与:年2回
- 待遇・福利厚生
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【手当】
住宅手当、家族手当、通勤交通費、引越費用補助、食事代補助有(本部・鳥栖工場勤務者対象)
【福利厚生】
社会保険(雇用・労災・健康・厚生年金)、リロクラブ(福利厚生倶楽部)、レクリエーション、定年退職金制度、確定拠出年金制度(401k)、団体保険、健康診断オプション検査補助、がん保険加入制度(高度先進医療保険特約付)、育児短時間勤務制度(小学校卒業まで)
- 休日休暇
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■年間休日127日(2017年度実績)
■完全週休2日制(土曜・日曜)、祝日、夏季(2017年度実績:10日間)、年末年始(2017年度実績:9日間)、有給休暇、慶弔休暇、育児休暇など
- 選考プロセス
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▼書類選考
▼1次面接+筆記試験
▼最終面接
▼内定