募集要項
- 仕事内容
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人事・総務・経理の実務担当者の募集です。（総務管理者候補）総務管理者候補として、人事、総務、経理の業務を幅広く担当していただきます。
＜部署の担当業務＞
■人事
・採用（新卒/中途）・教育・給与計算・年末調整・社会保険手続き・福利厚生
・労務管理・勤怠管理
■総務
・社内設備管理・電話対応・来客対応・社内改善業務・経営革新業務・BCP対策
■経理/財務
・売掛金・買掛金管理・現金出納・入金支払い伝票管理・月次決算・年次決算
・キャッシュフロー計算・原価計算・資金調達・予算策定
＜働く環境＞
■残業は繁忙期10h程度
■育休取得率100%（男性育休取得実績有）
■時短勤務制度
■当日の有給申請
■毎週水曜日ノー残業デー
- 応募資格
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- 必須
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■人事・総務・経理業務の経験者
■真面目で教養がある方
■地元が好きな方
- 雇用形態
- 正社員
- ポジション・役割
- 総務管理者候補
- 勤務地
- 三重県松阪市
- 勤務時間
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8：30～17：30（休憩60分）
残業：繁忙期10h程度
※毎週水曜日ノー残業デー
- 年収・給与
- 想定年収 350万円 ～ 500万円（経験・スキル等による）
- 待遇・福利厚生
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■昇給：年1回
■賞与：年2回
■通勤手当
■住宅手当
■家族手当
■残業手当
■社会保険完備（雇用保険・労災保険・健康保険・厚生年金保険）
■駐車場完備（マイカー通勤OK）
■退職金制度
■退職金共済加入（勤続2年以上）
■財形貯蓄
■慶弔見舞金
■保養所・会員制リゾートホテル
■健康管理のための補助制度（婦人科検診、がん検診など）
■定年65歳、再雇用制度有
- 休日休暇
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■土
■日
■祝日（同一週に祝日がある場合は、土曜が出勤となります）
■GW
■夏季休暇
■年末年始
■有給休暇
■慶弔休暇
■育児・介護休暇
■社会貢献休暇5日/年
※年間休日：117日
