募集要項
- 募集背景
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組織力をさらに強化していくために営業スタッフを増員募集!
- 仕事内容
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法人に対して自社複合機の販売、メンテナンス、オフィスのネットワーク、セキュリティの課題に対しての提案営業をお任せします。■営業部署
新規顧客へ架電やお問い合わせ頂いたお客様に対して
複合機の提案から納品までを担当していただきます。
~ここがPoint!~
メンテナンスはグループ会社かメーカーで対応をしているので、
お客様へのご提案に集中できるサポート体制が整っています。
- 応募資格
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- 必須
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◎営業経験者(法人・個人問わず)
◎要普免
- 歓迎
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★IT業界での就業経験
★商社やメーカーでのご経験
- 募集年齢(年齢制限理由)
- 長期勤続によるキャリア形成のため (長期勤続によりキャリア形成を図るため)
- フィットする人物像
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・長く続けられる環境で働きたい
・営業経験やスキルを活かして成長したい
・いつまでも求められる業界で働きたい
・自分のやり方で営業してみたい
- 雇用形態
- 正社員
- 勤務地
- ・転勤は原則ありません。
- 勤務時間
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09:00~18:00
実働8時間(休憩60分)
※残業 あり 月平均20時間
- 年収・給与
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月給200,000円~270,000円
※月給は経験及び能力に応じて相談し決定いたします。
※予定年収はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
- 待遇・福利厚生
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・業績賞与年2回(6月、12月)
・各種社会保険完備
・退職金
・社員持ち株会
- 休日休暇
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・年間休日数115日
・週休2日制(土・日 ※毎月第1土曜出社 ※3月、9月は最終土曜日出社)
・祝日
・年末年始
・有給休暇
・慶弔休暇
・GW
・産前・産後休業
・育児休業
・子の看護休暇
・介護休暇
- 選考プロセス
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・書類選考
・面接
- キャリアパス・評価制度
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■キャリアパス・評価制度
実力主義をとっていますので、努力と成果次第で営業職からプレイングマネジャーへ、
その後は【 支店長 ⇒ 役員 】へとステップアップが開かれています。
プレイングマネジャーとしての勤務の場合、自ら先頭に立って営業を推進すると同時に、
部下の指導育成、同行営業、数値管理なども対応いただきます。