ブランド・プロダクトマネージャー
★シニア女性向け事業 通販コスメ事業課長 働き方改革が進んだ企業です!
ブランド・プロダクトマネージャー

★シニア女性向け事業 通販コスメ事業課長 働き方改革が進んだ企業です!
の転職・求人情報はすでに掲載終了しております。(掲載期間10月19日~11月25日)

※ 掲載時の募集要項はページ下部よりご確認いただけます。
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掲載時の募集要項掲載期間:2019/10/19 ~ 2019/11/25)
ブランド・プロダクトマネージャー

★シニア女性向け事業 通販コスメ事業課長 働き方改革が進んだ企業です!

管理職・マネジャー 英語力不問 転勤なし 土日祝休み

募集要項

募集背景
増員
仕事内容
化粧品の商品企画、MD業務がメインになりますが、事業全体のマネジメント(戦略、販売、販促計画・実行、
PL管理、体制運営)を担っていただきます。(部長直下のプレイングマネージャー)
当社が発行するライフスタイル雑誌(シニア女性向け雑誌シェアNO.1)の読者を
メインターゲットに、自社の通販雑誌、ECサイト、直営店舗で販売する、コスメ製品
(スキンケア、メイクアップ、ヘアケア)の企画開発、及びカタログ制作を行う部署において、
商品開発・販促企画責任者(部長直下のプレイングマネージャー)としてご活躍頂きます。

商品企画・MD業務がメインになりますが、コスメ事業全体のマネジメント(戦略、販売、販促計画・実行、
PL管理、体制運営)を担います。
現在20億円強の事業規模を、3年後に30億円以上に急成長させるシナリオを描いて頂きます。

◆コスメ事業全体のマネージメント(戦略立案~販売、販促計画・実行~PL管理~体制運営)
◆発注、在庫、粗利、経費等係数計画の立案、管理
◆ブランド管理、商品開発、品質・クレーム対応、誌面制作の確認、顧客育成推進

これまで部長が行っていた業務から本業務を分離した専任職としてお迎えいたします。
所属課は約10名の体制(企画職と編集職の方で構成)です。
応募資格
必須
【必須条件】
・組織マネジメント(方針をつくって示す、目標達成のためのシナリオを描く、メンバーのよさを引き出して
 強いチームをつくる、公正に評価する)
・事業マネジメント(戦略立案、商品開発、顧客育成、誌面訴求)
歓迎
【あると良い経験、スキル】
・シニア女性の美容意識の理解、ライフスタイルについての知見
・通販会社、マーケティング会社でのコスメ分野責任者としての経験
募集年齢(年齢制限理由)
28-54歳くらいまで (長期勤続によりキャリア形成を図るため)
フィットする人物像
【求める人物像(期待役割)】
・商品開発の実務と組織マネジメントを両立する志向をお持ちの方
・論理的思考力
・過去にとらわれない非連続な発想力
・社内外を巻き込むコミュニケーション力
雇用形態
正社員
ポジション・役割
課長クラス(部長直下のプレイングマネージャー)
勤務地
東京都千代田区 神保町エリア
勤務時間
9:00~18:00(うち1時間休憩)
お子様の送り迎えなど、子育てと両立されている方がいらっしゃいます。
年収・給与
想定年収:700万円 ~ 900万円 経験・能力考慮
待遇・福利厚生
各種社会保険完備(雇用・労災・健康・厚生年金)
交通費全支給
休日休暇
完全週休2日制(土日) 祝日、年末年始、有給休暇、産前産後、育児休暇、慶弔休暇
年間休日120日以上
選考プロセス
面接2~3回を想定

会社概要

社名
非公開
事業内容・会社の特長
出版ならびに通信販売業
働き方改革が進み、子育てと両立している社員が増えています!
設立
2012年7月
資本金
10百万円
売上高
別途、面談時にお伝えします(100億円以上)
従業員数
別途、面談時にお伝えします(グループは800名規模)
入社実績
Sさん(35歳 / 男性)
マーケ
Sさん(34歳 / 女性)
リサーチャー
Sさん(39歳 / 女性)
企画、運用
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