募集要項
- 募集背景
- 生産性の向上、顧客・従業員満足度向上のため斬新な視点を外部から取り入れたいため
- 仕事内容
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・支店統括責任者、管理及指導（マネジメント） ※予算計画の策定と達成
・物流事業に関して営業活動・安全指導の実施及び指導 ※営業戦略の策定と実行、収支管理
・従業員の勤怠管理（特に乗務員） ※人材育成、チーム力構築
※これまで働き方改革、行政処分強化などの時代に先駆け対応、努力をしてきましたが、その結果生産性の低下（収入低下）を招いてしまいました。社内努力にも限界があり、より顧客・従業員の満足度を向上させ永続的繁栄に結び付けるため斬新的な視点を取り入れ改善を図って頂きます。
- 応募資格
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- 必須
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・営業面及び管理面の強化に対する対応力を有し法的要求事項等を踏まえた適切な企業運営を行うことができる責任者
・分析能力・問題発見及び解決能力
・人を動かすコミュニケーション及びマネジメント能力に優れている方
- 募集年齢(年齢制限理由)
- 40歳くらい～50歳くらいまで（※30代でも可） （特定年齢層の特定職種の労働者が相当程度少ないため）
- 雇用形態
- 正社員
- 勤務地
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福山市
もしくは
廿日市市
- 勤務時間
- 08:30－17:30
- 年収・給与
- 年収400万円～600万円
- 待遇・福利厚生
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昇給年1回
賞与年2回
通勤手当
健康保険
厚生年金保険
雇用保険
労災保険
退職金制度（勤続3年以上）
持ち株会制度
慶弔見舞金制度
- 休日休暇
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週休二日制（土日祝）
年間休日121日有給休暇
夏季休暇
年末年始休暇
慶弔休暇
