募集要項
- 募集背景
- 欠員補充
- 仕事内容
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日本及び韓国のネスレグループ会社における業務の監査を行なう■財務面ならびに業務面でのリスク、ネスレガイドラインやポリシーへのコンプライアンス違反、統制上の弱点、プロセス改善の機会を明らかにし、業務効率を高めグループ全体のベストプラクティスを導入する
■割り当てられた部門の監査をタイムリーに行ない、下記の点について問題提起・助言を行う
・ 効果的な内部統制
・ 情報の整合性
・ 国内法規のみならず、ネスレポリシーやインストラクション・ガイドラインのコンプライアンス遵守
・ 会社の資産の効率的な使用
■部署構成
総数4名（男性3名/女性1名）
- 応募資格
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- 必須
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・英語のコミュニケーションスキル – 英語で会話をし、レポートを書く能力
（TOEIC750点以上）
・財務・ファイナンシャル関係の知識、ご経験
・業務監査・内部監査等、監査のご経験
- 歓迎
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・専門的な資格(CPA/CA/CIA)を持っているもしくは、資格取得に向けて勉強中である。
・強い好奇心とイニシアチブを持ち、業務等覚えるのが早いこと
・関係者に影響を与え納得させる能力
- フィットする人物像
- ・強いリーダーシップ能力（近い将来チームを率いることができる）
- 雇用形態
- 正社員
- 勤務地
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兵庫県神戸市中央区御幸通
JR：三ノ宮駅、 阪急・阪神：神戸三宮駅、 神戸市営地下鉄：三宮駅 から徒歩約 5 分
- 勤務時間
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9:00～17:15
※企画業務型裁量労働
- 年収・給与
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500万円～700万円程度
※年齢、経験、スキルを考慮の上、決定
- 待遇・福利厚生
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昇給年1回（4月）
賞与年2回
通勤交通費 会社規定により支給、
健康保険 厚生年金 雇用保険 労災保険
退職金制度、確定拠出年金制度、
財形貯蓄（住宅・年金）・財形住宅融資制度、
育児休業・介護休業制度、
借上社宅制度、リゾート施設（契約保養所）、
国内・海外研修制度 等
＜住宅について＞
勤務地が自宅から遠距離のため通勤できない場合、
もしくは転居を伴う異動の場合は借上社宅が適用されます。
これは会社が社員に代わって住宅を借り、それを社員に提供する制度です。
適用期間も長く、ひとつの勤務地で最長10年間です。
また転居に伴う費用も会社負担となります。
※規定あり
- 休日休暇
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完全週休二日制 （土、日、祝、夏季・年末年始休暇）、慶弔休暇
有給休暇：初年度10日（入社日に付与）最大20日
※年間休日 123日
- 選考プロセス
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面接回数：2～3回
適性試験：有り
