社内SE・システム管理
【社内SE】大手流通グループ銀行デジタルバンキング部(インフラ担当)
掲載期間:20/06/16~20/08/10求人No:MDRT-19/384
社内SE・システム管理

【社内SE】大手流通グループ銀行デジタルバンキング部(インフラ担当)

海外展開あり(日系グローバル企業) 上場企業 大手企業 土日祝休み

募集要項

仕事内容
裁量権のある環境で大きな役割を果たす仕事!
これまでのシステム経験・スキルを活かし、社会インフラとなる新サービス開発へチャレンジしませんか。
デジタルバンキング部は、ITテクノロジーを活用することにより、銀行システムに新たな価値を生み出すことをミッションとする部署です。

モバイルデバイスや(オープン)APIにより外部との連携や内部システム間の連携を容易にし、デジタルデータを収集・分析することにより、⾦融の世界(お客さま)に新たな価値を提供することを目指しています。

■当ポジションは、基幹系システムを始めとしたインフラ構築の企画構想などの上流工程およびプロジェクトマネジメントを行う仕事です。開発ベンダーをマネージしながらインフラ設計・構築に従事していただきます。
現状、オンプレミス環境とクラウド環境が混在している状況で、両者に携わるキャリアを形成できます。

【具体的には】
・大規模システム更改案件等、複数のベンダーを管理したプロジェクト推進
・デジタルビジネス開発にむけたクラウド基盤の構築、整備
 ※実際の開発業務は外部委託となります。
 ※新規プロジェクトにも関わるポジションです。

ATMサービスを始めとする各種決済・金融サービスを展開する当社にとって、システムはその根幹を支える極めて重要な役割を担っています。
そのため、システム部門が全社をリードしながらサービス開発・基盤刷新を進めています。

【仕事のやりがい】
■社会インフラ事業者として、ミッションクリティカルなシステムに携わることが可能です。
■組織の垣根を越えプロジェクトを推進していくことができるため、サービス企画からシステム開発、予算策定や実装まで垂直統合でキャリアを創ることができます。
■将来的には業務アプリやインフラ、ネットワークなど様々な開発エリアで経験を積んでいくことで、組織をリードできる存在へと成長していくことが期待されます。
■他にも…
-新しいテクノロジーを使ったデジタルビジネスの立上げに参画可能です。
-デジタルトランスフォーメーション時代のIT部門の将来を担う重要な役割を果たせます。
-未知の世界を切り開くワクワク感があります。
応募資格
必須
■システムインフラの基礎スキル(サーバー、ネットワーク、データベースなど)
かつ、以下のスキル・経験を1つ以上もつこと
■社内でのインフラ構築経験がある方(ベンダーコントロール)
■SIerで大規模インフラ構築経験があり社内SEにチャレンジをしたい方
■クラウド環境を使った開発経験(Azureでの開発経験がある方歓迎)
■AIなど新しいテクノロジーの知識
歓迎
■ユーザー企業側の立場でのシステム企画/開発の経験
フィットする人物像
■メンバーや委託先などと協調性をもって、効率よく業務遂行が可能な方
■部門の壁を越えて、主体的に推進するリーダーシップを発揮できる方
■新しいことに興味があり好奇心旺盛な方
雇用形態
正社員
勤務地
東京都千代田区丸の内
勤務時間
8:45~17:30(休憩:60分)
年収・給与
給与形態:月給制
給与:能力・経験を考慮の上、会社基準により決定
(初年度年収目安:400万円位~700万円位)
賞与支給年2回、給与改定年1回、時間外手当有
待遇・福利厚生
●通勤手当:全額支給
●各種社会保険完備
●社員持株制度、リ・チャレンジプラン(出産・育児・介護のための休職、短時間勤務、在宅勤務制度、再雇用制度)
●企業年金(退職金)制度、確定拠出年金プラン、ハイライフプラン(個人年金、生命保険、損害保険)、共済会(社員による相互扶助制度)などグループのスケールメリットを活かした制度
●福利厚生サービス(ベネフィット・ワン)
●自己啓発支援制度
●スライド勤務
休日休暇
完全週休二日制(土・日・祝日)、年末年始(12/31、1/1、1/2、1/3)
*2020年度 年間休日:120日

【休暇】 
※下記いずれも有給の休暇制度です
●年次有給休暇(年1回以上1週間以上の連続休暇含む)
●出産休暇
●特別休暇:結婚休暇、忌引休暇、子の看護休暇(小学校就学前の子の育児を行う場合)、育児活動休暇、介護休暇、ボランティア休暇 等
●特別傷病休暇(傷病療養時に未消化の年次有給休暇を蓄積して利用可)
選考プロセス
書類選考→1次面接→適性検査(WEB)→面接(1~2回)→内定→オファー面談→入社

会社概要

社名
非公開
事業内容・会社の特長
<普通銀行>
*東証一部上場
*世界有数の総合流通グループ/一人当たりの収益トップクラス、
 中途採用の方も多数活躍されております。
*充実の研修制度・福利厚生/転勤少なく、定着率の高い会社。
 インフラ業界、金融業界志望の方からのご応募お待ち致します。

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株式会社みどり会
厚生労働大臣許可番号:27-ユ-030155紹介事業許可年:2002年(東京) 2001年(大阪)
設立
1970年12月
資本金
9億4500万円
代表者名
岩崎 修三
従業員数
法人全体:138人

人紹部門:人材コンサルタント16人
事業内容
・有料職業紹介事業
・一般労働者派遣事業
厚生労働大臣許可番号
27-ユ-030155
紹介事業許可年
2002年(東京) 2001年(大阪)
紹介事業事業所
東京(門前仲町) 大阪(心斎橋)
登録場所
東京本部地図を見る
〒135‐0048 東京都江東区門前仲町2-5-9 深川三和ビル
ホームページ
https://midorikai-jinzai.jp/
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Q.
エージェント(人材紹介会社)を利用して、転職をするメリットは何でしょうか。
A.
一般に公募していない非公開求人情報が得られるほか、キャリアやスキルを査定して最適な転職先を紹介してもらえる、転職を希望する企業がある場合、採用の可能性を判断してもらえます。

実際の転職活動の際にも、紹介先企業の企業の人事方針や経営に関する詳細な情報が事前に得られたり、履歴書や職務経歴書の書き方や、面接でのアドバイスがもらえるなど、有利に転職活動ができるようにサポートをしてもらえます。

また、より良い待遇条件で転職が決まるように条件面での交渉をしてもらえます。
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