募集要項
- 募集背景
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人事総務のマネージャーが不在のため採用することになりました
（現在は社長が担っています）
- 仕事内容
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人事総務マネージャー】として、人事・総務業務をお任せします。【人事総務マネージャー】として、人事・総務業務をお任せします。
社長の右腕、そして将来の役員候補としてお迎えします！
★注力ミッション：目標管理・評価制度の活性化、社員のモチベーション管理
社長の右腕、そして将来の役員候補としてお迎えします！
★注力ミッション：目標管理・評価制度の活性化、社員のモチベーション管理
＜具体的には...＞
人事計画、育成計画、目標管理・評価制度の運用、社内規定の企画・立案・実施、労務管理、
部下の指導・育成等
＜会社について＞
各線京橋駅から徒歩約5分。半年前に移転したオフィスは元モデルルームで非常に綺麗で快適です。
大手メーカーと強い繋がりをもつ社長が創業した独立系ソフトウェア、ハードウェア開発会社。
創業12年ですが取引会社が大手メーカー中心ということもあり、
帝国データバンクでも”優良企業”と評価されています。
年4回の社員還元祭など、”社員の為にできること”を企画・実行していますので、
一緒に取り組んでくださる方、お待ちしております！
★おすすめポイント★
◎大手メーカーとの直接取引あり！
◎社長の右腕として、人事・総務お任せします
◎年間休日120日以上／長期休暇充実♪
◎京橋駅より徒歩約5分
- 応募資格
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- 必須
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・専門卒業以上
・転職回数：3回まで
・人事総務経験（目安：5年以上）
※目標管理・人事評価制度の構築・運用経験必須
- 歓迎
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・IT業界または人材業界(特に技術系)の勤務経験(職種問わず)
- 募集年齢(年齢制限理由)
- 35歳～50歳 （特定年齢層の特定職種の労働者が相当程度少ないため）
- フィットする人物像
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・スピード感をもって動ける方
・経営者視点で取り組む方
- 雇用形態
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正社員（試用期間：6ヶ月）
※期間中も給与・待遇に変わりはありません。
- ポジション・役割
- 人事総務マネージャー
- 勤務地
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大阪市都島区
各線「京橋駅」より徒歩約5分
- 勤務時間
- 9：00～18：00（実働8時間）
- 年収・給与
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■年収：450万円～600万円
■昇給：年1回（4月）
■賞与：年2回
- 待遇・福利厚生
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・交通費（当社規定による）
・社会保険完備（雇用・労災・健康・厚生年金）
・役職手当
・時間外手当
・社内外研修制度
・書籍貸出 など
- 休日休暇
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【年間休日124日】
・完全週休2日制（土曜・日曜）
・祝日
・GW
・夏季休暇
・年末年始休暇
・有給休暇
・慶弔休暇
- 選考プロセス
- 書類選考→面接1～2回
