募集要項
- 募集背景
- 部門強化のため
- 仕事内容
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自社の様々な投資案件の検討に関わっていただきます。・企業価値算定や財務・法務・オペレーションの実地調査を含む法人調査
・自社、支援先医療法人のM&A戦略策定・交渉など
▼以下、PMI/セットアップの業務領域にキャリアを拡げて頂くことも可能です。
例）
・市場分析・事業戦略策定
・事業計画策定（収支モデル分析、人員計画／PL作成）
・経営モニタリング体制構築（KPI管理、PDCAサイクル化支援）
・変革PJ支援（BPR分析、プロジェクト管理、チェンジマネジメント）
・セットアップ業務
（人モノ金に関わる重要材料の回収、資産、不動産/賃貸売買、名義変え・口座管理指導、経理システム導入、労務委託先変更、元オーナー折衝など）
- 応募資格
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- 必須
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・経営企画などで経営戦略や事業計画策定の業務経験がある方（業界不問）
・全国出張可能な方
- 歓迎
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・会計に関する基本知識と経験
・契約書や決算書などの読解
・M&A実務経験者
・会計士・簿記・CPA有資格者歓迎
・医療業界に興味のある方
- 募集年齢(年齢制限理由)
- ～ 40歳 （長期勤続によりキャリア形成を図るため）
- フィットする人物像
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・主体性をもって、積極的且つ柔軟に業務に取り組む姿勢のある方
・プレイングをいとわず、付随業務にも手足を動かせる方
・未経験の事柄にも向上心をもって取り組む姿勢のある方
- 雇用形態
- 正社員
- 勤務地
- 東京都
- 勤務時間
- 9:00～18:00（休憩 60 分）
- 年収・給与
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700万円 ～ 999万円
報酬改定：報酬更改：年2回
業績評価：年2回（4月・10月）
- 待遇・福利厚生
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社会保険（健康保険・雇用保険・労災保険・厚生年金保険）
有給休暇（初年度上限15日 *入社月により付与日数変動）
育児休業制度
介護休業制度
慶弔見舞金制度
単身転任者住宅補助制度
転任時各種手当制度
ライフプラン支援金制度（401k／企業型確定拠出年金制度）
研修制度あり
- 休日休暇
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休日：土曜、日曜、祝日、年末年始（12/30～1/3）
休暇：有給休暇、慶弔休暇、生理休暇、産前産後休暇
- 選考プロセス
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書類選考→面接1～2回・適性検査→最終面接
※遠方在住の方は一次面接のみWEB会議での面接実施が可能です
