募集要項
- 募集背景
- 非公開
- 仕事内容
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監査、マネジメントコンサルティング、株式公開支援、ファイナンシャル アドバイザリーサービス等を提供する日本で最大級の会計事務所の一つ。・新規ビジネスとしてのビジネスモデルを設計し当社の内部及び外部の関係者と連携してビジネスの立上げを推進する
・顧客への営業活動を推進し案件をクロージングする
・サービス内容の設計・開発を行う
・クライアントへのサービスデリバリーにおいて、当社の他のチームと連携してデリバリープロジェクトを推進する
- 応募資格
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- 必須
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経営管理デジタルトランスフォーメーション（MDX）という新しい分野に取り組み、自ら考えて仮説としてのゴールを設定し、関係者と前向きに協議しながら答えを見つけて推進して行く気持ちとエネルギーのある方
以下役割別の募集内容
1. 営業チーム
・統合パフォーマンス・リスク管理（KPI/KRI）にかかる業務設計、データモデル、アプリケーションをハイレベルに理解し、
関係者との会話を通じクライアント向けディスカッションペーパーや提案書を作成するなど、案件獲得に向けた活動を実施
＜スキル要件＞機動的に動きながら、関係者との会話を通じて、パワーポイントを使ってクライアント向けディスカッションペーパーや提案書を作れる方
2. “統合パフォーマンス・リスク管理（KPI/KRI）”機能のコンサルティング及び業務設計チーム
・業界、業種のバリューチェーンやクライアントの財務を理解し、クライアントに対する経営コンサルティングを通じて、
統合パフォーマンス・リスク管理（KPI/KRI）にかかる業務設計（KPI/KRIツリー設計）を実施
＜スキル要件＞財務KPIの基礎的な知識と経験があること
3. データモデル・分析機能設計導入チーム
・統合パフォーマンス・リスク管理にかかる各種指標値(KPI/KRI)を算出するために必要となるデータセットの構造設計（データモデリング）や、
データベース・テーブルの設計・導入を実施
＜スキル要件＞データモデル作成、分析業務の実施経験があること
4. アプリケーション設計・構築チーム
・BIツールを使用し、統合パフォーマンス・リスク管理にかかる各種指標値(KPI/KRI)の画面項目及びレイアウト設計・導入を実施
＜スキル要件＞アプリケーシ
- 歓迎
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ョン設計・開発の経験があること
5. テクニカルアーキテクトチーム
・デジタル、クラウドにかかるIT技術を利用して、システム全体構成設計（システムアーキテクチャ設計、クラウドインフラ設計）を実施
・ベンダと協力し、システム環境の設計導入を実施
＜スキル要件＞システムアーキテクチャ設計の経験があること
6. MDXのビジネス支援チーム（内部プロジェクトPMO、マーケティング、トレーニング計画、ナレッジマネジメント、ファイナンス等のとりまとめ）
＜スキル要件＞プロジェクト管理、マーケティング等のいずれかの業務経験があること
応募資格をご参照ください。
- 募集年齢(年齢制限理由)
- 27歳～45歳 （特定年齢層の特定職種の労働者が相当程度少ないため）
- フィットする人物像
- 応募資格をご参照ください。
- 雇用形態
- 正社員
- ポジション・役割
- シニアスタッフ、マネージャー
- 勤務地
- 東京都
- 勤務時間
- 同社就業規定に準じます
- 年収・給与
- 900万円～1,200万円（経験能力を考慮のうえ決定）
