募集要項
- 募集背景
- M&Aの案件が増加しているので、強化を図るべく、外部から採用することになりました
- 仕事内容
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M&A案件の担当として、社長直下の組織に属して、M&Aを統括いただく仕事内容になります
- 応募資格
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- 必須
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大卒以上
M&A業務経験が5年以上
ビジネスレベルの英語力
- フィットする人物像
- 自ら問題意識を持って、M&Aの変革をリードできる積極的方の応募をお待ちしております
- 雇用形態
- 正社員
- 勤務地
- 東京都
- 勤務時間
- 9時~18時(休憩1時間)
- 年収・給与
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1000万円 ~ 1199万円
(現在の年収を考慮して決定する)
- 待遇・福利厚生
- 東証一部上場企業なので福利厚生面は充実
- 休日休暇
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週休2日制
年末年始及び祭日は休日
- 選考プロセス
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▼佐藤人材・サーチにて面談
▼書類選考
▼人事面接(複数回)
▼役員面接
- キャリアパス・評価制度
- 法務部内のチームマネジメントを経験していただき、部長を経て、将来の役員としての活躍が期待されます。