施工管理(建築)
建築施工管理【管理職候補/経験者歓迎】/東京・転勤無し
掲載期間:19/07/30~19/08/19求人No:HMTO-147209
施工管理(建築)

建築施工管理【管理職候補/経験者歓迎】/東京・転勤無し
鈴与三和建物株式会社

英語力不問 転勤なし 土日祝休み

募集要項

募集背景
案件の増加に伴い、組織体制の強化を図るために、若手の積極採用を行いました。
同社にて、次世代を担う若手の教育をお任せできる人材の募集になります。
仕事内容
建設に関する施工管理全般、設計図をもとに実際の建物に作り上げるマネジメント全般を担当していただきます。
建設に関する施工管理全般、設計図をもとに実際の建物に作り上げるマネジメント全般を担当していただきます。
(1)内部管理…設計、積算、予算作成、購買、施工計画、品質管理など
(2)施工管理…工事全体統括管理(品質管理、工程管理、安全管理、予算管理など)
※将来的に管理職候補としての活躍が期待されるポジションとなるため、実績や意欲次第でさまざまなキャリアへの道があります。

■業務の特徴:
・同社は都心部の高密度市街地にて中高層共同住宅、事務所ビルを建設し、街並み再生、不燃化、耐震化などを通して社会へ貢献しています。
地域に根ざして信用第一で取り組んでいます。
・オーナーや管理会社との関係性が良好なためリピート率が高く、落ち着いた環境で業務に取り組んでいただけます。
・厳しい工期や予算管理を強いられることはありません。
・勉強会や研修、資格取得奨励制度が充実しており、スキルアップを図っていただくことができます。

■現場エリアは東京・神奈川が中心となります。

■配属先:
配属となる工事部は、部長(50代)5名、メンバー50代5名、40代4名、30代3名、20代5名で構成されています。
中途社員が多く活躍しています。

■同社の特徴:
強いバックボーンとグループのシナジーを強みに、鈴与グループ内で中核を担っています。企画提案から営業・設計・施工・テナント斡旋・ビル管理まで一貫して行うことができる総合力を活かし、同社単体でも順調な成長を遂げています。
応募資格
必須
【必須】
新築マンション・ビルなどの建築施工管理の実務経験をお持ちの方
一級建築施工管理技士の資格をお持ちの方


歓迎
◆マンションやビルなど大規模な案件での新築、建築施工管理の経験をお持ちの方
フィットする人物像
◆お客様との折衝の経験をお持ちの方
◆マネジメントの経験をお持ちの方
◆コミュニケーションを大切に業務に携わることが出来る方
雇用形態
正社員
勤務地
東京都港区
勤務時間
8:00~17:00 (所定労働時間7.5時間) 休憩時間:90分 時間外労働有無:有
年収・給与
650万円~700万円
■年収についての補足
【年収】650万円~  
【月収】300,000円~
    基本給:270,000円~
※予定年収はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月収には資格手当を含んでいます。


◆昇給あり:年1回
◆賞与あり:年2回(7月,12月)※過去実績年3,3ヵ月支給あり
◆残業代別途支給あり

■モデル年収:
・620万円(35歳)※時間外60時間相当・年間功労金含む
・700万円(45歳)※時間外60時間相当・年間功労金含む
待遇・福利厚生
■諸手当
◆通勤手当:同社規定に基づき50,000円まで支給
◆資格手当:資格に応じて12,000円~22,000円
◆年間功労金:年間功労金(毎年3月支給)
◆社会保険(健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険)

<教育制度・資格補助補足>
OJTで学んでいただきます。

<その他補足>
■資格取得のための補助金・受験費用等の支給


■各種保険
健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険
休日休暇
【年間休日日数120日】
週休2日制(土日祝日)
※休日出勤あり(振替休日取得)
有給休暇10日~20日
※有給休暇は入社月に付与(4月~9月入社は10日)
夏季休暇(7日)、年末年始休暇(7日)
※夏季・年末年始は有給利用にて連休取得可
選考プロセス
書類選考 → 一次最終面接 → 内定

会社概要

社名
鈴与三和建物株式会社
事業内容・会社の特長
土地の有効利用とビル・マンション経営の企画・提案と住宅事業・不動産事業・建物管理事業からなっています。
創業75周年を迎えた歴史ある総合建築会社です。

企画提案から営業、設計、施工、テナント斡旋、ビル管理まで一貫して行なえる総合力があります。
各フェーズ毎の情報が一元管理でき、何かあった時にも即時対応できるフットワークの良さが土地オーナーからの信頼にも繋がっています。
税制改革などにより土地オーナーの資産運用に対する意識が高まり、売上も堅調に推移しています。

設立
1946年10月
資本金
9960万円
売上高
63億円
従業員数
160人

この求人の取扱い紹介会社ご相談や条件交渉などのサポートを行います。 取扱い紹介会社の詳細へ

ヒューマンタッチ株式会社
厚生労働大臣許可番号:13-ユ-305542紹介事業許可年:2012年
設立
2012年4月
資本金
1億円
代表者名
高本 和幸
従業員数
法人全体:75名

人紹部門:50名
事業内容
人材紹介
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【夏季休暇のお知らせ】

弊社の夏季休暇を下記日程において取らせていただきます。
大変ご迷惑をお掛けいたしますが、何卒ご了承くださいますよう
お願い申し上げます。

【夏季休暇 】
2019年8月10日(土)~8月18日(日)

※8月19日(月)より業務を開始致します。
メールやお電話等のお問合せにつきましては、8月19日(月)以降に対応させていただきます。
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厚生労働大臣許可番号
13-ユ-305542
紹介事業許可年
2012年
紹介事業事業所
東京・大阪
登録場所
大阪支社地図を見る
〒542-0081 大阪市中央区南船場4-4-21 (りそな船場ビル7階)
ホームページ
http://human-touch.jp/career/
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Q.
エージェント(人材紹介会社)を利用して、転職をするメリットは何でしょうか。
A.
一般に公募していない非公開求人情報が得られるほか、キャリアやスキルを査定して最適な転職先を紹介してもらえる、転職を希望する企業がある場合、採用の可能性を判断してもらえます。

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また、より良い待遇条件で転職が決まるように条件面での交渉をしてもらえます。
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