募集要項
- 募集背景
- 事業拡大に伴い、実績のある方を外部からトップを採用したい
- 仕事内容
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自社開発したシステムによってコストや運用の手間がネックとなり、WEB広告の導入ができていなかった中小企業に注目し、どんな企業にもWEB広告を活用してもらえるサービスを提供同社主力事業の事業責任者候補として自らビジョンを創造し、経営的視点から主力事業をさらに競合優位性の高い事業へと成長させるために、リーダーシップを持って事業を推進してください
・事業拡大と各チーム（営業、企画、サポート）の体制強化に関わる全ての業務
・部門の運営方針、事業計画の立案、実施
・サービスにおける営業、マーケティング、顧客に対するサポートの各戦略立案
・部門の収支管理（予算の立案、実施、統制、予実差異分析など）
・部門の人材育成、教育の計画、実施
・所属部員約50名の部門署管理、統制
- 応募資格
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- 必須
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・広告営業経験者
・上記業務内容の経験者
・部下の数字コミットにも責任を持って指導してきた経験
- フィットする人物像
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・達成に対してコミットしてきた経験
・顧客志向の強い方
・論理的思考、仮説思考力のある方
・チームワークを重視しながら課題解決していくことが得意な方
・リーダーシップがあり、実行力のある方
・当社のMISSION、VISION、VALUEに共感できる方
- 雇用形態
- 正社員
- ポジション・役割
- 営業部長
- 勤務地
- 東京都
- 年収・給与
- 800万円 ～ 1999万円
- 待遇・福利厚生
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各種研修制度・資格取得補助・社内図書制度・社内公募制度
コミュニケーションランチ・ファミリーデイ・公認サークル活動支援
フリードリンク・ストレスチェック・結婚祝い金／休暇・出産祝い金／休暇・産前産後・育児休業、介護休業
※入社時点で取得できるユニークな特別休暇が多数
※年次有給休暇取得率73%
- 休日休暇
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完全週休2日制（土・日）／祝日／年末年始休暇
病気休暇（年／2日）／誕生日休暇（年／1日）
入社記念日休暇（年／1日）／記念日休暇（年／1日）
慶弔休暇／産前産後休暇、育児休暇
