募集要項
- 募集背景
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最近の募集で既に数名の採用に成功していますが、
安定基盤をより強固にしていくため経験ある方を追加募集します。
- 仕事内容
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施工管理者として工程管理、安全管理、予算管理、現場管理、お客様管理をお任せします。●マンション、オフィスビル、ホテル、介護施設、商業ビルなど
一級施工管理技士の資格が求められる現場での施工管理をお願いします。
戸建てや小規模の案件は、当社が未経験から育成中の施工管理たちが担当。
みなさんには、より大規模な現場で当社の若手を部下にして
現場責任者として仕事をしてもらえたらと期待しています。
●仕事の進め方は、基本的に自由です。
資格を持つ技術者として恥ずべき仕事をしない限りは、
口出しをするつもりはありません。
物件ごとにどの職人さんたちにお願いするかも
みなさんの意見を尊重。
当社でおつきあいのある職人さんたちより適任の方に
心当たりがあれば提案して下さい。
●当社には未経験から育成中の
施工管理技術者も数名在籍しています。
現場でその上司として一緒に仕事をする場合は、
できるだけみなさんのノウハウ教えてあげてください。
彼らを育てることであなたの負担も減り、現場も順調に進むはずです。
●手がけた物件の定期検査もお願いします。
それに伴いリフォームのニーズがあれば、それも担当していただけます。
進め方は自由ですが現場規律は守って下さい。
小さなことを守ってこそいい仕事ができると信じています。
- 応募資格
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- 必須
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●年齢・学歴不問！
●1級・2級建築施工管理技士資格をお持ちの方
●実務経験豊富なら資格はなくても歓迎
【具体的には】
※年齢にとらわれずいつまでも活躍したい方
※経験豊富なら１級資格のない方も歓迎
※経験が浅く2級資格をお持ちの方も応相談
- 募集年齢(年齢制限理由)
- 65歳 （定年年齢を上限として募集するため）
- 雇用形態
- 正社員
- 勤務地
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大阪府 / 京都府 ※転勤なし
・京都から通えない現場はなし
・UIターン歓迎
・グループ会社で家具付きの住宅に格安で入居できるよう補助できます。
- 勤務時間
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9：00～18：00
当社では残業はほとんどありません。仕事が終わったら直帰OK。」本社に足を運ぶのは、月一回の勉強会のみでも構いません。
- 年収・給与
- 700万円 ～ 899万円
- 待遇・福利厚生
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昇給年一回
賞与年二回
各種社会保険完備
交通費実費支給
試用期間なし
家具付き住宅補助あり
- 休日休暇
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週休2日制（日・土※土曜は月1回休み。詳細は会社カレンダーによる）
祝日
夏季
年末年始
