募集要項
- 募集背景
- 組織強化に向けた増員・増強
- 仕事内容
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・複合材部品の製造工程設計・工程改善・生産現場における作業支援業務
【航空宇宙システムカンパニー】
防衛省向けのビジネスでは、これまで、中等練習機T-4、固定翼哨戒機P-3Cシリーズをはじめ、さまざまな航空機の開発・製造で主要な役割を果たしてきました。現在、防衛省がすすめている次期固定翼哨戒機(XP-1)と次期輸送機(XC-2)の国産開発では、主契約企業として開発をリードしています。
回転翼機でも、わが国初の国産開発機となったBK117をはじめ、大型機から小型機まで製造しています。防衛省向けには、CH-47J/JA型ヘリコプターの製造、観測ヘリコプターOH-1の開発・製造を行なっています。また、回転翼機を活用したさまざまな技術の研究開発に取り組むとともに、ドクターヘリの実験運航を各地で行なうなど、ヘリコプターの活用研究もすすめています。
さらに、民間航空機分野では、大型の国際共同開発・共同生産プロジェクトにパートナー企業として参画。米国ボーイング社との共同開発によるボーイング767、777、787、ブラジル・エンブラエル社との共同開発によるエンブラエル170/175/190/195の分担製造を行なっています。
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川崎重工グループである当社ケイキャリアパートナーズは、
川崎重工へ過去数百名の入社をサポートしてきました。
社内には川崎重工出身の方が在籍しておりますので、
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川崎重工は現在数十の募集職種がございますが、
選考ハードルはそれぞれ異なります。
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エントリーを心よりお待ちしております。
- 応募資格
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- 必須
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・大卒以上(理工学系)
・高分子反応に対する知識/素養があること
・複合材の材料物性に対する理解が出来ること
・TOEIC 450点以上の英語力を有すること
- 歓迎
- ・計測/制御技術に対する知識/素養があれば望ましい
- 雇用形態
- 正社員
- 勤務地
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岐阜工場(岐阜県各務原市)
名古屋第一工場(愛知県弥富市)
※転勤の可能性あり
- 勤務時間
- 8:00 - 17:00
- 年収・給与
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500万円 ~ 700万円
※モデル年収 35歳:600~700万円
- 待遇・福利厚生
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<福利厚生>
健康保険、厚生年金、雇用保険、労災保険
通勤交通費・時間外手当など
施設 : 独身寮、社宅、保養所、診療所、グラウンド
制度 : 育児休業、介護休業、財形貯蓄、住宅資金融資、従業員持株制度、
カフェテリアプラン(年間約10万円相当の補助)、
自社製品割引販売(バイク、ジェットスキー)など
- 休日休暇
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<休日休暇>
完全週休2日制(土・日曜日)、祝日、年末年始・夏季休暇など年間休日約120日、年次有給休暇(初年度22日)、
慶弔休暇、育児・介護休業(最長3年)、リフレッシュ休暇など
- 選考プロセス
- 書類選考 → 適性検査 → 面接2回 → 内定