人事制度・企画
人事企画 (管理職)
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人事企画 (管理職)
の転職・求人情報はすでに掲載終了しております。(掲載期間6月14日~6月27日)

※ 掲載時の募集要項はページ下部よりご確認いただけます。
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掲載時の募集要項掲載期間:2019/06/14 ~ 2019/06/27)
人事制度・企画

人事企画 (管理職)

外資系企業 管理職・マネジャー 転勤なし 土日祝休み

募集要項

募集背景
組織体制強化による増員
仕事内容
大手外資系保険・金融グループ内ITインフラ企業での人事業務全般。
入社当時は、主に人事企画、人事考課・賞与・給与改定などの人事制度運用、人事データ管理等を行っていただきます。
将来的には、人事分野における様々な業務を経験できます。
(入社後の主な業務)
■ 経営戦略や人事戦略、人事関連法令に基づき、人事制度、報酬制度、福利厚正、その他人事制度全般の企画、実行
■ 人事諸制度、規程の改廃
■ 人事考課、賞与、給与改定等の運用
■ 人事システムの導入、運用
■ 人事プログラムの運用 (グローバルとの協働プログラム複数有り)
■ 人事諸制度、規程の改廃、人事データ/プロセスの管理と運営、人事業務/プロセスへの改善 など
応募資格
必須
・大学卒以上/社会人経験13年~20年程度
・10年以上の人事業務経験
・人事企画、C&B、HRBP経験 などの人事制度の企画または運用業務経験 5年以上
・マネジメント経験5年以上
・労働法関連知識
・基本的なPCスキル(ワード、エクセル、パワーポイント)
・英語力(読み書きができる程度)のある方
雇用形態
正社員
勤務地
東京都
勤務時間
9:00~17:30 (時差出勤可)
※ 残業20時間程度(残業代支給)
年収・給与
900万円 ~ 1050万円
待遇・福利厚生
各種社会保険完備
通勤手当 残業手当(非管理職の場合)
休日休暇
土曜日、日曜日、祝日、慶弔休暇 年末年始 夏期休暇 有給休暇
※年間休日120日

会社概要

社名
非公開
事業内容・会社の特長
【保険会社を中心にサービスを提供するITインフラ・シェアードサービス企業】
■グループ企業に対しITインフラのサービスを提供。
■協力会社との連携も強め、より良いサービスの提供に努める。
■日系企業としての良さ(人材を大切にすること等)とグローバル環境が交じり合う社風。
■離職率も低く、働きやすさに定評がある。
設立
2008年5月
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