総務
【横浜】総務(課長候補)~東証一部上場/年休121日/住宅手当・社員寮有~
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【横浜】総務(課長候補)~東証一部上場/年休121日/住宅手当・社員寮有~
の転職・求人情報はすでに掲載終了しております。(掲載期間6月13日~6月26日)

※ 掲載時の募集要項はページ下部よりご確認いただけます。
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掲載時の募集要項掲載期間:2019/06/13 ~ 2019/06/26)
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【横浜】総務(課長候補)~東証一部上場/年休121日/住宅手当・社員寮有~

海外展開あり(日系グローバル企業) 上場企業 大手企業 英語力不問 土日祝休み

募集要項

募集背景
増員募集です。
仕事内容
同社の総務担当として、下記業務をご担当頂きます。※上記業務の全てを担当頂くわけではなく、ご経験のある分野を中心にご担当頂く予定です。
~東証一部上場の自動車部品メーカー/未来の課長候補/課内マネージメントも担当でき、キャリアアップ可能/賞与5ヶ月分以上~

【職務概要】
・同社の総務担当として、下記業務をご担当頂きます。※上記業務の全てを担当頂くわけではなく、ご経験のある分野を中心にご担当頂く予定です。

【職務詳細】
・総務業務の実務全般
・総務部全体のマネージメント/労務管理
・役員との折衝、取締役会や経営会議のサポート
・広報・IR、社外報・社内報の作成
・株主総会関連事務
・BCP(事業継続計画)の旗振り

【組織構成】
・配属部署は全10名(平均年齢・約40歳)で構成されています。また、総務部は総務課・法務課・秘書課の3つに分かれています。
・配属予定の総務課は全5名体制であり、メンバー1名(20代、男性)、主任1名(30代、男性)、 課長1名(40代、男性、法務課長も兼任)、事務スタッフ2名(30代、40代、女性)で構成されています。

【同社の魅力】
・年休121日で、各種手当(住宅手当・家族手当・両社宅制度など)が充実、食堂もあり、とても働きやすい環境です。
・海外拠点も多くありますので、希望によってはご自身の語学力を活かしてご就業頂けます。
応募資格
必須
・総務業務経験
・大卒以上


募集年齢(年齢制限理由)
36~44歳位まで (長期勤続によりキャリア形成を図るため)
雇用形態
正社員
勤務地
神奈川県横浜市
勤務時間
8:30~17:25(休憩55分)
年収・給与
年収700~800万円
・昇給:年1回(4月)・賞与:年2回(7月・12月)※今年度実績は5.4か月分
待遇・福利厚生
通勤手当、家族手当、住居手当、寮社宅、各種社会保険完備、退職金制度、資格取得支援制度、新入社員教育、フォローアップ教育、新任役職者教育、社内通信教育、職種別教育、公的資格手当、役職手当、社員食堂、社員持株会、財形貯蓄、財形年金、乗用車購入資金貸付、育児休業、介護休業、ヤングバカンス、リフレッシュ旅行、永年勤続慰安旅行、時短勤務制度等
休日休暇
完全週休2日制(土日)、祝日、年末年始休暇、GW、夏季休暇、年次有給休暇、各種慶弔休暇
選考プロセス
▼まずは株式会社ニューキャリアにて面談・求人説明
▼正式応募
▼求人企業による面接(2~3回)
▼内定
▼入社

会社概要

社名
非公開
事業内容・会社の特長
【東証一部上場の自動車部品メーカー/日本国内のあらゆる自動車メーカー・部品メーカーと取引があります】

【事業内容】
・自動車関連事業…フレ-ム、アクスルハウジング、アクスルユニット、商用車組立、パネル、プレス用金型、自動溶接機器、その他の自動車部品等
・建設機械関連事業…建設機械用キャビン、その他の建設機械用部品等
・その他…建築関連部品、立体駐車装置等

【同社の特徴】
・1925年の創業以来、プレス加工のパイオニアとして、技術力・開発力の強化を図りながら、顧客の様々なニーズに応えてきました。
現在では、コア商品であるフレーム・アクスル・建設機械用キャビンは、自動車部品・建設機械部品分野において高いマーケットシェアを有しています。
・近年、経済のグローバル化の進展により、事業環境がめまぐるしく変化しており、同社は強靭な経営体質・経営基盤の強化を図りながら「ものづくり」に一層磨きをかけ、
業界において圧倒的な存在感を放つグローバル専門メーカーへの飛躍を目指すとともに、豊かな社会の発展に貢献しています。

≪技術例≫
・プレス加工のスプリングバックを抑制した高精度BR工法技術、14~17mmの厚板を800度に熱し3,000tのプレス機で成形する熱間プレス技術、
異形鋼管の連続曲げ成形を可能にした、異形鋼管複合曲げ技術など、多くの独自技術を有しています。
設立
1930年
資本金
8,000百万円
売上高
210,000百万円
従業員数
7,000名
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